Coaching. Tarea: errores básicos
Enviado por Ivan Hernandez • 11 de Septiembre de 2023 • Apuntes • 311 Palabras (2 Páginas) • 46 Visitas
Tarea: errores básicos
En los errores de la dirección de liderazgo hay 9 y son que la persona no tenga objetivos esta persona no podrá ayudar ala empresa ya que siempre dependerá de los demás le digan sin ver nada a futuro.
El líder no tiene prioridades esta persona nunca podrá cumplir objetivos ya que siempre dejara las cosas a medias ya que no puede darle prioridad a lo que es importante.
El líder no sabe medir su tiempo esta persona no podrá cumplir objetivos ya que no se pone algún indicador de tiempo que le ayude a realizar las tareas en lapso corto o largo que de eficiencia a la empresa.
El líder siempre hace las cosas por su cuenta esta persona no confía en los trabajos que realizan otros siempre prefiere hacer todo el en vez de confiar en su empleados o compañeros y no sabe delegar.
El líder no da un buen trato al cliente este líder se preocupa por otras necesidades y no de dar una buena atención al cliente (internos y externos) que lo necesita.
El líder solo se ocupa de las necesidades a corto plazo y no se da cuenta que puede aprovechar oportunidades que sean para el futuro o algún tipo de negocio.
El líder que se basa a lo antiguo es el que siempre tiene el papel de ser el que manda sin tener algún tipo de comunicación con sus compañeros y siempre tener bajo presión a sus trabajadores y siempre está de mal humor.
El líder que no tiene mucha información que en lo que se está trabajando él siempre se dejara llevar sus decisiones por intuición sin tener algún tipo de información que lo ayude para tomar una decisión
Y el ultimo tipo de líder es aquel que nunca se esfuerza por su trabajo y así no podrá avanzar en el futuro de la empresa
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