Comportamiento

Entreviste a una persona q trabaja en una empresa alimentos balanceados sucomportamiento organizacional es el siguiente:Esta empresa se crea con el fin de llenar una necesidad en la industria de alimentosbalanceados. Para lo cual se intensifica la crianza de animales de granja como aves ycerdos, y se lo que garantiza la calidad del producto.Maneja alrededor de 100 personas cada quien en diferentes áreas de trabajo, identificanlos problemas que la empresa tiene y como es el comportamiento organizacional en ella,evalúan los problemas existentes, presentando una solución a dichos problemas,conociendo el ambiente laboral.No hay una supervisión técnica externa, no hay malas relaciones interpersonales, creen enla habilidad de cada empleado, cada vez q hay mayor cantidad de producto vendido lospremian económicamente con viajes, o días de campo, eventos.Se fija también en el estado de ánimo de sus empleados y en el ambiente de trabajoexistente. Crean un buen ambiente de confianza, para así tener una mejor comunicación yasí conocer más a fondo a sus trabajadores.

1.- Introducción.-

Para la elaboración del presente trabajo se entrevistó el martes 24 de Septiembredel presente año al Jefe de Operaciones, MBA Ing. Jemmy Cubas Castro, de la Compañía Minera Southern Cooper Corporation, durante 90 minutos. Tiempo en el cual describió cada proceso operativo de la empresa (planeamiento–organización– ejecución–control) y todas las operaciones unitarias que se llevan a cabo para llegar al objetivo planteado de corto, mediano y largo plazo.

2.- Desarrollo.-

2.1.- ¿EN QUE EMPRESA LABORAS?

Compañía Minera Southern Cooper Corporation

2.2.- ¿A QUE SE DEDICA TU EMPRESA?

Es una empresa minera, que se ocupa de la extracción responsable de grandes cantidades de mineral, especialmente de cobre y plata.

2.3.- ¿CUAL ES LA VISION DE CORPORACION ACEROS AREQUIPA?

La visión de esta compañía minera es ser la primera extractora y productora de cobre, operando con una minería responsable y sostenible, bajo altos estándares de seguridad y salud ocupacional, liderando el cuidado y respeto hacia el medioambiente, y además de estar a la vanguardia de la tecnología de punta en el rubro, tomar a la responsabilidad social como un arma estratégica para el desarrollo de todos los involucrados.

2.4.- ¿CUAL ES LA MISION DE LA EMPRESA?

Nuestra misión es extraer recursos minerales, para transformarlos y comercializarlos satisfaciendo las necesidades del mercado, cumpliendo con nuestra responsabilidad social y ambiental, y maximizando la creación de valor para nuestros accionistas.

DESCRIPCIÓN DEL COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL

2.5.- ¿CÓMO ES EL COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL DE LAEMPRESA DONDE TRABAJAS?

MBA Ing. Jemmy Cubas Castro, afirma que desde la jefatura hasta los altos niveles de directorio de su empresa, se preocupan

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