LIDERAZGO | - En la parte que menciona la creación de pixar, me da un buen ejemplo de liderazgo porque me ayuda a tener pensamientos positivos, sobre ser un buen líder, supo establecer buenas conexiones con sus compañeros y sacaron adelante la empresa.
- Cuando se empieza a hablar de la carrera de Francia de cómo trabajan en equipo para poder lograr su meta, se me hizo una buena comparación con las empresas que presumen de su personal capacitado, pero en realidad les falta a los jefes tener esas cualidades como líderes para poder llevar a la gente y motivarlos a trabajar. Creo que se debería de aplicar en todas las empresas para mejorar.
| - En la platica siento que se menciona mucho las diferencias de cada persona, siento que no debería ser así, para que un buen equipo este unido siempre tiene que haber un líder que guie y motive a los demás y también que todos son importantes para que estén integrados, no por que uno tenga menos cualidades que el otro es menos, simplemente deberían ayudarse entre todos para ser todos iguales.
| - Me pareció muy interesante en la parte que se hablo de Facebook, cuando cuenta de por que dejo el letrero de Sun Microsystems y Mark responde para todos los que trabajan ahí se acuerde de que si trabajan como ellos con la misma apatía y con desinterés solo quedaran en un letrero. Este comentario me pareció muy preciso y motivador, de que si trabajas con ganas y sin egoísmo pueden salir adelante y por mucho tiempo.
| - Estoy de acuerdo cuando se habla de que la mayoría de las personas están insatisfechas con su trabajo, y yo siento que es una realidad, porqué carecen de un líder que los motive a seguir trabajando para nunca perder las ganas y también deberían de aplicar a un coaching para brindar ese servicio a los empleados y siempre estén capacitados y actualizados.
- El ejemplo de pixar me gusto mucho como para aplicarlo en la vida, por que siempre tienes que innovarte y actualizarte para ser un buen líder y ayudar a los demás.
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