Desarrollo Empresarial
Enviado por Brenda_Figueroa • 8 de Abril de 2015 • 338 Palabras (2 Páginas) • 123 Visitas
El Desarrollo Empresarial
Es importante el desarrollo de cada uno de los integrantes de una empresa, sin importarnos que tan grande o pequeña sea. Cada uno debe ser entrenado en el área donde trabaja para una continua desarrollo y desempeño. De esta manera se obtiene y/o se fortalecen habilidades y destrezas, que favorecen el manejo efectivo de los recursos de la empresa, la innovación de productos y procesos, lo cual tendrá un resultado positivo al crecimiento de la misma.
El desarrollo empresarial se enfoca en lograr que todos los miembros de una compañía puedan convertirse en verdaderos líderes sobresalientes en cada área donde se desempeñan. El sobresaliente es el mejor a la hora solucionar de problemas, porque no importa qué tan difícil se vea el problema, lo que vio desde el inicio fue una gran oportunidad y no la dejará pasar. Un emprendedor tiene voluntad de acero a la hora de llevar a cabo todos sus propósitos y lo mejor aún: es el primero en levantar la mano a la hora de participar en nuevas acciones y aventuras empresariales.
Aunque las ventajas de ser sobresaliente son muy claras, son para mí la clave para lograr tener éxito y dependerá directamente de nuestra capacidad y de explotar al máximo nuestras cualidades. También entiendo que cada persona tiene la capacidad de lograr ser un líder, educándose y desarrollando esas cualidades positivas que lo llevaran con ese proceso a una persona emprendedora pero también entiendo que hay personas que nacen con esas cualidades y solo necesitan educarse para seguir con ese desarrollo empresarial para lograr ser exitoso.
En fin, cada compañía es responsable de mantener capacitados a su personal para que estén preparados para cualquier situación que surge en una empresa y crear líderes que a su vez con ese desarrollo lleven a la compañía a cumplir con las metas a corto y largo plazo. Es también responsabilidad de cada empleado capacitarse según la compañía se lo vaya requiriendo porque al final ese conocimiento adquirido será de beneficio como individuo.
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