EFICIENCIA LABORAL

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1. Nombre de la materia

EFICIENCIA LABORAL

1. Nombre del alumno

Hector Del Angel

1. Nombre de la Tarea

MI FORMACIÓN PROFESIONAL

1. Unidad 1

2. FORMACIÓN PROFESIONAL

1. Nombre del Profesor

CLAUDIA SÁNCHEZ ALONSO

1. Fecha

02/11/2022

Unidad        : 1 FORMACION PROFESIONAL[pic 6]

Nombre de la materia

EFICIENCIA LABORAL

Introducción

La formación profesional puede definirse como el conjunto de actividades cuyo objetivo es proporcionar los conocimientos, habilidades y actitudes necesarios para el ejercicio de una profesión y la consiguiente incorporación al mundo del trabajo. 

https://dialnet.unirioja.es/descarga/articulo/117951.pdf

Desarrollo del ensayo

• ¿Qué entiendes por formación profesional?

Para mi la formación profesional es un conjunto de acciones que tiene como propósito la formación social-laboral para el trabajo, orientada a la adquisición de conocimientos y habilidades para el trabajo que se desea desempeñar.

• ¿Cómo se desarrolla la formación profesional con el tema de competencias técnicas y complementarias?

La formación profesional en el tema de competencias es el proceso de enseñanza y aprendizaje que está orientada para que las personas adquieran habilidades, conocimientos y destrezas aplicando procedimientos y actitudes necesarias para mejorar su desempeño y así alcanzar las metas y/o fines de una empresa.

https://www.redalyc.org/journal/280/28059678009/html/#:~:text=La%20formaci%C3%B3n%20por%20competencia%20es,la%20organizaci%C3%B3n%20y%2Fo%20instituci%C3%B3n.

• ¿Qué importancia tiene el desarrollo de competencias en la formación profesional?

El desarrollo de las competencias en la formación profesional es muy importante ya que es fundamental para que la fuerza laboral aumente la productividad, se maximicen los conocimientos de los colaboradores y así se puedan aprovechar mejor las habilidades y conocimientos de cada persona.

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• ¿Cuál es el perfil profesional que buscan las organizaciones hoy?

Las empresas de hoy en dia buscan a las personas productivas que sean capaces de gestionar un buen nivel de tareas, que sepan organizarse, personas con mayor capacidad, conocimiento y las mejores habilidades para el puesto a desempeñar ya que eso les garantiza un mejor resultado

Conclusiones  

En conclusión se puede ver que la formación profesional es fundamental en el mundo moderno ya que para poder aspirar a un mejor puesto laboral se necesitan  no solo de un titulo o un certificado, si  no que se requiere de habilidades y aptitudes para poder cubrir un puesto de trabajo ya que las organizaciones buscan los mejores perfiles.

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