Ejercicios contabilidad administrativa

Ejercicios Capítulo 1

La contabilidad administrativa es la contabilidad es aquella que sus principales funciones son las de planear y controlar internamente la empresa, y como resultado servir de apoyo para la toma de decisiones.

1.- ¿Qué es la contabilidad administrativa? Mencione tres diferencias entre la contabilidad financiera, la contabilidad de costos y a contabilidad administrativa

        R: La contabilidad administrativa es un instrumento de planeación que esta orientado hacia el interior de la empresa y sirve de apoyo para quienes deben de tomar decisiones.

2.- ¿Qué es control?

        R: Es la acción que pone en practica la decisión de planeación y además, evalúa el desempeño que brinda retroalimentación de los resultados.

3.- ¿Qué es la planeación?

R: Es el establecimiento de metas, las predicciones de resultados probables bajo diversas formas de alcanzar las metas y la decisión de cómo lograr los resultados deseados.

4.- ¿Qué es la planeación táctica? Mencione algunos ejemplos

        R: La planeación táctica es cuando se afinan los objetivos de la empresa para desarrollar programas, políticas y expectativas de desempeño y se refiere a alguna de las áreas funcionales de la empresa en especifico. Es a corto plazo y desarrollada por todos los niveles de la administración. Ejemplos: cuando en una empresa manufacture ese día se quiere fabricar cierto numero de artículos, cuando se quiere alcanzar cierto número de ventas o cuando se realizan promociones o eventos por publicidad.

5.- ¿Qué es la planeación estratégica? Mencione algunos ejemplos

        R: Es desarrollada a largo plazo y por la alta administración. Se concentra en los objetivos de la empresa y sus estrategias globales. Ejemplo: la misión que se establece en una empresa, cuando se quiere abrir una sucursal o se quiere expandir en otros países.

6.- ¿Cuáles son las herramientas de la planeación?

        R:

• Costos: Estándar y directo-variable
• Modelo costo---volumen---utilidad
• Presupuestos
• Áreas de responsabilidad
• Evaluación de proyectos de inversión

7.- ¿Cuál es la diferencia entre un contador y un contralor?

        R: Un contralor es el que cuida principalmente los aspectos relativos de la contabilidad gerencial. Además de controlar y vigilar que se cumpla con la reglamentación fiscal, financiera y contable. En cambio un contador es el encargado de realizar la contabilidad de una empresa, los estados financieros de ella y se enfoca principalmente en la contabilidad financiera de la empresa.

8.- ¿Qué hace un contralor?

        R: Es la persona encargada de ayudar al gerente general en las tareas de planeación y control, y proporciona información necesaria para poder dirigir acertadamente la empresa. Es el centro de información de la compañía.

9.- ¿Cuál es la diferencia entre la autoridad lineal y la autoridad staff? Mencione dos ejemplos de departamentos donde el contralor tendría autoridad staff.

        R: La autoridad lineal es cuando la autoridad se transmite a través de un solo jefe para cada función. Por otro lado la autoridad staff da asesoramiento y servicio especializados para cada función a la autoridad lineal, es una autoridad general. Ejemplo: departamento de contabilidad y departamento de finanzas

10.- ¿Dónde tendría autoridad lineal el contralor?

        R: En el departamento de contraloría o contabilidad gerencial, hacia sus subordinados

Evaluación 1.1

...