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FUNCION ADMINISTRATIVA (INTEGRACION)

Liliana OrtizTrabajo6 de Septiembre de 2017

337 Palabras (2 Páginas)147 Visitas

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    COCTELERÍA[pic 1][pic 2][pic 3]

“HERMANOS

HIDALGO”

*Proyecto de integración.

*Integrantes:

Liliana Monserrat Ortiz Patraca

Ilse Martínez Torales

Pedro Luis Porras Jiménez.

Juliana Alveldaño

Gabriela Michelle Aleman

[pic 4]*Estructura Organizacional.[pic 5]

*Foda.

[pic 6][pic 7][pic 8][pic 9]

*Recursos Humanos*

 *Personal:    

  • Gerente
  • Subgerente
  • Administrador
  • 2 meseros
  • 2 chefs
  • 1 cajera

*Reclutamiento: se lanzara una convocatoria con los requisitos esenciales para laborar en la empresa, es importante que los aspirantes lleguen a tiempo y realicen las actividades correspondientes.

*Selección de personal: se expandirá minuciosamente cada trabajador clasificándolo por sus características y aptitudes, reconociendo quien es capaz de laborar en la empresa.

*introducción o inducción: en esta etapa se elegirá en que área laborara cada persona seleccionada entregando los respectivos manuales para integrarlo en la empresa y que se sienta parte de ella.

*Capacitación y desarrollo: se ofrecerá un curso de adiestramiento de 1 mes, para poder enseñar al trabajador las competencias necesarias dentro del campo laboral, es muy importante que un experto en el área permanezca para aclarar dudas y así el trabajar con un personal de calidad.

*Motivación: se otorgara un reconocimiento a nuestros empleados por su trabajo y desempeño en nuestra empresa.

*Integración de los recursos materiales.

Tienen como finalidad seleccionar a los proveedores confiables que garantizan el suministro de materiales de calidad y en el tiempo requerido, Otra finalidad es el de lograr que la empresa encarga materiales correctos que reúnan las características y especificaciones de calidad, de manera oportuna y al mejor costo.

  • Proveedores de camarón
  • Verduras
  • Utensilios de cocina
  • Cubiertos
  • Vajillas
  • Uniformes
  • Manteles
  • Manuales
  • Mobiliario
  • Unidad de reparto
  • Transporte para los empleados

 

*Recursos Financieros*

Consiste básicamente en conseguir fuentes de financiamiento internas o externas así como invertir los excedentes de dinero con el máximo rendimiento. Una de las actividades más importantes del área de finanzas es el manejo de las inversiones.

*Capital a invertir:  $50,000 pesos.

Capital

$50,000

Total.

Pago a empleados

$1200 5empleados

$6000

proveedores

$6500

$6500

Material de limpieza

$1000

$1000

Mobiliario

$10,000

$10,000

Equipo de reparto

$10,000 #2

$20,000

Publicidad

$2000

$2000

Renta del local

$4000

$4000

uniformes

$100 #5

$500

$50,000

*Recursos Tecnológicos*

Existe en el mercado software para las micro y pequeñas empresas a un precio realmente accesible.

*Excel.

*PROYECTO DE INTEGRACION*

...

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