Gerencias De Obra

La gerencia y la dirección

1- en el caso de suponer ser el gerente de la empresa, teniendo una persona que nos colabora y baja su rendimiento laboral, pensaría barias cosas,

a- que esta persona puede tener problemas familiares, dentro de la misma empresa o con sus compañeros.

b- que esta persona puede estar enferma físicamente o sicológicamente.

c- que esta persona no esta de acuerdo con las políticas de la empresa, tanto en la parte económica o en la parte prestacional.

d- que esta persona simplemente ya no quiere trabajar mas con nosotros.

Mi meta seria entablar un dialogo con el, para ubicar el problema que esta generando esta falla y darle una solución precisa, ubicando los puntos de vista del individuo, con argumentos de motivación y solución, para volver a tener una producción estable a lo que requiere la empresa. Lo más importante es dar una solución pronta, con argumentos precisos y motivación para el trabajador.

La gerencia del mercadeo

Este ejecutivo para no perder clientes a diseñado unos métodos que seguramente cualquier cliente se sentiría muy confiado de los productos que va a adquirir, por lo tanto pienso que un cliente se debe de atraer es con métodos que generen confianza para los productos que van a adquirir, que sean de buena calidad, que generen ingresos económicos en un buen porcentaje, que tengan facilidad pagos, que sean garantizables a las personas que los van a utilizar y bastante información de los productos en formatos o catálogos, cumplimiento y seriedad, con características como estas puede una empresa con plena seguridad tener la lealtad de sus clientes y obtener unas muy buenas ventas.

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