Las habilidades directivas una condición para ejecución eficaz
Enviado por esthefany06 • 16 de Julio de 2021 • Informes • 439 Palabras (2 Páginas) • 303 Visitas
LECTURA SELECTIVA DE FUENTES (LSF) | [pic 1] | |
FORMATO |
1. INFORMACIÓN GENERAL DEL DOCUMENTO | |
Tipo | Revista investigación y negocio |
Acceso | http://www.scielo.org.bo/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S2521-27372018000100004&lng=es&nrm=iso |
Título | Las habilidades directivas una condición para ejecución eficaz |
Autor(es) | Jorge Ismael Ramírez – Rojas |
Ficha de referencia (APA) | Las habilidades directivas una condición para una ejecución eficaz (scielo.org.bo) |
Entidad patrocinante | scielo |
Palabras claves | Relaciones personales, relación interpersonal, habilidades directivas, ejecución de negocios |
2. ÁREA(S) DEL CONOCIMIENTO |
Autoconocimiento, Habilidades gerenciales, motivación de empleados, Liderazgo, Estilos de solución. |
3. EJES TEMÁTICOS |
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4. SÍNTESIS[1] |
Según el presente artículo, nos da a conocer como La "alta dirección de la empresa es la responsable de conducir y guiar a todos los colaboradores para el logro de los objetivos estratégicos que conducen al éxito de la organización". De lo anterior es tan importante tener presente las habilidades gerenciales, ya que estas, son herramientas muy importantes que nos ayudan a diferenciar la eficacia de la ejecución en cualquier sector empresarial. Si bien, La habilidad directiva es una tarea con personas y para personas, que se deben mezclar con inteligencia y astucia para ser un directivo eficiente. Con esta descripción, el valor y desarrollo de la Habilidad Directiva exige conocer qué hacen los directivos y qué deben hacer, qué precisan para hacerlo y, sobre todo, los resultados que se espera de ellos. Es por esta razón, que se revisan las diferentes estrategias y pautas que se deben utilizar implicando las habilidades personales, interpersonales y grupales, para garantizar el logro de los objetivos que conducen al éxito de la empresa y la productividad. |
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