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Legislacion Laboral


Enviado por   •  16 de Agosto de 2013  •  412 Palabras (2 Páginas)  •  416 Visitas

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GUÍA DE ACTIVIDADES

Fecha de Inicio: 08 de Agosto de 2013

Fecha de Cierre: 23 de Septiembre de 2013

Peso Evaluativo: 20 puntos

Tipo de Actividad: Actividad de Reconocimiento individual

Objetivo general de la actividad: Esta actividad persigue como objetivo

reconocer de manera global las temáticas a desarrollarse a lo largo del curso. Se

trata de una actividad de aproximación conceptual de las diferentes temas a

abordarse partiendo de las Unidades Didácticas, capítulos hasta las lecciones.

Intencionalidades formativas: Se pretende que los estudiantes conozcan

previamente las temáticas que se van a desarrollar y se familiaricen con las

mismas, para incentivar su iniciativa investigativa y autodidacta.

Relación de temáticas a trabajar: Como es una actividad de reconocimiento

general del curso, se debe trabajar sobre la totalidad del módulo pero de manera

global.

Actividades a Realizar: Mapa Conceptual de la estructura orgánica de las

temáticas del curso.

Producto a Obtener:

MAPA CONCEPTUAL: Elabore un Mapa Conceptual de la estructura orgánica de

la temática del curso, en donde se señalen las unidades, capítulos, y lecciones en

las que se encuentra dividido. Dentro de éste esquema deberán destacarse de

manera breve cada uno de los temas a tratar.

Descripción de la Estrategia de Aprendizaje: Para la realización de ésta

actividad se utilizará la estrategia del aprendizaje colaborativo en donde cada

estudiante puede: - Interactuar con los integrantes de su grupo con el propósito de

orientarse respecto de la actividad, es decir, como forma de ayuda ilustrativa.

Cada integrante del grupo debe presentar su trabajo de manera individual, sin

embargo, deben subirlo en el espacio (tema ) asignado para cada grupo.

UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA

ESCUELA DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS, CONTABLES, ECONÓMICAS Y DE

NEGOCIOS

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