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Los ERP en el mundo empresarial


Enviado por   •  25 de Julio de 2023  •  Tareas  •  711 Palabras (3 Páginas)  •  23 Visitas

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LOS ERP EN EL MUNDO EMPRESARIAL

Los ERP (Enterprise Resource Planning) o Sistemas de Planificación de Recursos Empresariales son sistemas de software integrados que permiten la gestión de diversas áreas y procesos dentro de una organización. Estos sistemas facilitan el flujo de información y la coordinación entre diferentes departamentos, centralizando datos y mejorando la eficiencia operativa en la empresa. A continuación, se abordan los temas mencionados:

3.1. ¿Qué es un ERP?

Un ERP es un sistema de gestión empresarial que integra y administra diferentes procesos y funciones de una organización en un único software. Esto incluye áreas como finanzas, contabilidad, recursos humanos, inventario, producción, ventas, compras, entre otras. La idea es proporcionar una visión integral de la empresa, permitiendo tomar decisiones más informadas y agilizar la comunicación interna.

3.2. Historia y evolución de los ERP.

 La historia de los ERP se remonta a los años 60 y 70, cuando los sistemas de planificación de producción comenzaron a utilizarse. A lo largo de las décadas siguientes, estos sistemas evolucionaron para incluir más áreas y procesos empresariales, dando lugar a los modernos ERP. En los años 90, con la expansión de la informática empresarial, los ERP se popularizaron y se convirtieron en herramientas esenciales para muchas empresas.

3.3. Ventajas e inconvenientes en la implantación de un ERP Ventajas:

  • Integración de datos y procesos en una única plataforma.
  • Mejora la toma de decisiones con acceso a información actualizada.
  • Incrementa la eficiencia y productividad al automatizar tareas.
  • Facilita la colaboración y comunicación entre departamentos.
  • Permite una visión global de la empresa y sus operaciones.

Inconvenientes:

  • Costos de adquisición e implementación pueden ser elevados.
  • El proceso de implementación puede ser largo y complejo.
  • Requiere formación para el personal y ajustes a los procesos de trabajo.
  • La personalización a veces puede ser complicada.
  • Existe el riesgo de interrupciones en la operatividad si no se realiza correctamente.

3.4. ¿Mi organización necesita un ERP?

Yuka-Dips a pesar de ser una empresa local, pequeña y de nueva creación, si es candidata para la implementación de un ERP puesto que agilizaría los procesos, y al ser pocos los integrantes de la PYME resultarían de gran apoyo para los mismos. A su vez también habría que considerar el costo beneficios de adquirirlos y si la empresa está en una etapa de madurez para poder financiarlo.

3.5. Funcionalidad del ERP

La funcionalidad de un ERP puede variar según el proveedor y la configuración, pero generalmente abarca áreas como:

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