Mypimes Guatemala

MIPYMES EN GUATEMALA

Concepto de Microempresa.

La conceptualización y clasificación de las MIPYMES es un punto de constante discusión a nivel internacional, pues resulta difícil y complejo, dada la diversidad y heterogeneidad de las empresas que componen el sector, el lograr una definición única utilizando los mismos criterios. Incluso a nivel nacional, no existen definiciones únicas, ya que cada mercado toma en cuenta sus propios criterios con base a sus condiciones.

Existen distintas instituciones en Guatemala cuyas definiciones varían. En el Articulo 3 del Acuerdo Gubernativo 178-2001 del Ministerio de Economía, categoriza las MIPYMES utilizando el “número de empleados”; el Banco Centroamericano de Integración Economica por su parte también utiliza el criterio de número de empleados, pero con diferentes dimensiones para cada segmento; la Cámara de la Industria (CIG) utiliza definiciones de dos tipos: una para la clasificación de beneficiarios de programas de apoyo, y la otra para clasificar las empresas industriales (basado en activos totales, cantidad de empleados y ventas anuales); y, finalmente Asociación Guatemalteca de Exportadores, utiliza el criterio de tamaño de activos

Tabla No.###

Criterios para la definición de las MIPYMES en Guatemala

Criterio Micro Pequeña Mediana

No. De Empleados

• MINECO 1 a 10 11 a 25 26 a 60

• CIG 1 a 5 6 a 50 51 a 100

• BCIE 1 – 10 11 a 40 41 a 60

Activos

• AGEXPORT Menos de Q500,000 Hasta Q1,200,000

Empleados/Ventas/ Activos

• CIG (empresas industriales) De 1 a 10 empleados/ De 11 a 20 empleados/ De 21 a 50 empelados/

Hasta Q60,000 en ventas anuales/ Hasta Q300,000 de ventas anuales/ Hasta Q 500,000 de ventas anuales/

Hasta Q50,000 en activos Hasta Q500,000 en activos Hasta Q2,000,000 en activos

Fuente:

Características de las MIPYMES

El sector de las MYPIMES en Guatemala es muy diverso y heterogéneo, y al interior del mismo existen diferencias importantes, principalmente entre las micro empresas y las pequeñas empresas (PYMES), en función de criterios de racionalidad económica y empresarial . Esta distinción puede visualizarse claramente en la forma en la que funcionan las empresas: en general las PYME buscan criterios de acumulación y desarrollo empresarial; en cambio las microempresas son en su mayoría unidades económicas de subsistencia. Por otra parte, los excedentes de las PYME se destinan en alguna medida a ahorro e inversión; cuando las microempresas los destinan a cubrir necesidades de consumo. Las PYME generan empleo, las microempresas autoempleo. Y finalmente, las diferencias en productividad son también notables, ya que las PYME superan a las microempresas en este aspecto, por el tipo de relaciones más formales entre el capital y el trabajo.

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