¿QUÉ ES UNA EMPRESA?

CONTENIDO

INTRODUCCIÓN        1

¿QUÉ ES UNA EMPRESA?        1

TIPOS DE EMPRESA        2

1.1. Empresas del sector primario        2

1.2. Empresas del sector secundario        2

1.3. Empresas del sector terciario        2

2. SEGÚN EL CONTROL DE LOS RECURSOS        2

2.1. Empresas públicas        2

2.2. Empresas privadas        2

2.3. Empresas concertadas        3

3. SEGÚN LA ESFERA TERRITORIAL EN LA QUE ACTÚAN        3

3.1. Empresa local        3

3.2. Empresa regional        3

3.3. Empresa nacional        3

3.4. Empresa multinacional        3

4. SEGÚN SU CONSTITUCIÓN JURÍDICA        3

4.1. Societarias        3

4.2. Autónomos        3

5. SEGÚN SU TAMAÑO        4

5.1. Pequeña empresa        4

5.2. Mediana empresa        4

5.3. Gran empresa        4

OBJETIVOS DE LA EMPRESA        4

¿Por qué planificar los objetivos de una empresa?        4

Requisitos de los objetivos        5

Tipos de objetivos        5

ACTIVIDADES CLAVE DE LA EMPRESA        5

ORGANIZACIÓN INFORMAL        6

Ventajas y desventajas de la organización informal        6

Ventajas        6

Desventajas        6

Importancia de la organización informal        7

Ejemplos de organizaciones informales        7

DINAMICA DEL GRUPO        7

DINAMICA DEL GRUPO Y LOS CAMBIOS        8

CARACTERÍSTICAS DE LOS GRUPOS        8

ESTUDIOS SOBRE DINÁMICA DE GRUPOS        9

ESTRUCTURAS ORGANIZATIVAS        10

Características de la estructura organizacional        10

Tipos de estructura organizacional:        11

Elementos de la estructura organizacional        11

Importancia de la estructura organizacional        12

ORGANIGRAMAS        12

Tipos de organigramas        12

Organigrama matricial        12

Organigrama plano        13

Usos de los organigramas        13

ESTRUCTURAS ORGANIZATIVAS PARA LA ADMINISTRACIÓN POR PROYECTOS        13

PROCEDIMIENTOS FUNCIONALES        14

CONCLUSIONES        14

FUENTES DE INFORMACIÓN        14

INTRODUCCIÓN

En el presente ensayo se hablaran de diferentes temas relacionados a lo que es una empresa así como los tipos de empresas que existen, para ello, se va a definir en primer lugar lo que es una empresa e identificar como es que funciona para poder reconocer los principales enfoques teóricos de la empresa basados en la importancia de las dinámicas de grupos y los objetivos de cada una de ellas según el sector al que correspondan.

Por otro lado, deben de existir actividades claves en una empresa para poder llegar a cumplir sus objetivos, así como también estrategias para que siga creciendo laboralmente, sin embargo es importante tener una buena organización de personal y que cada empleado haga bien su trabajo según el área en el que se encuentre, en algunos casos si un empleado no llega a hacer bien su trabajo todos los demás empleados salen perjudicados.

En ocasiones el trabajo de un empleado también depende del trabajo de los demás, es por eso que se trabaja en equipo para poder llegar a cumplir los objetivos de la empresa y respetar el trabajo de cada integrante. Por eso mismo, en las entrevistas de trabajo se hacen diferentes dinámicas ya sea individual o grupal donde cada uno va a dar a conocer sus cualidades haciendo diferentes actividades como un debate, mesa redonda, etc.

Estas actividades sirven para que los futuros empleados den a conocer su potencial y sus cualidades para demostrar a los reclutadores o dueños de la empresa que son capaces de poder realizar o tomar el puesto por el que van, por es que dicen que la primera impresión es muy importante así como tener seguridad en todo momento para que vean que en verdad se tiene interés en el trabajo.

¿QUÉ ES UNA EMPRESA?

Básicamente una empresa es un grupo de personas y recursos que buscan la consecución de un beneficio económico con el desarrollo de distintas actividades en particular. Puede ser solamente una persona pero debe de buscar la manera de alcanzar una serie de objetivos en su formación. La creación o formación de empresas responde a la necesidad de cubrir un servicio o una necesidad en un contexto determinado y existe un beneficio.

Para ello, el emprendedor o el grupo de emprendedores reúne los recursos económicos y logísticos necesarios para poder afrontar los retos empresariales y poder cumplir los objetivos que se marquen, haciendo uso de los llamados factores productivos, trabajo, tierra y capital. El mundo empresarial es bastante amplio, existen posibilidades de clasificar a los proyectos empresariales atendiendo varios criterios, como la naturaleza de su actividad, su organigrama o su tamaño.

“A menudo la creación o formación de empresas responde a la necesidad de cubrir un servicio o una necesidad en un entorno determinado y mediante el cual existe la posibilidad de salir beneficiado. Para ello, el emprendedor o el grupo de emprendedores reúne los recursos económicos y logísticos necesarios para poder afrontar dicho reto empresarial y cumplir los objetivos que se marquen y haciendo uso de los llamados factores productivos: trabajo, tierra y capital.” (López, 2019)

TIPOS DE EMPRESA

“1. SEGÚN SECTOR ECONÓMICO

Un tipo de clasificación de las empresas tiene que ver con el sector económico y el grupo de actividad que realizan.

1.1. Empresas del sector primario

Se trata de aquellas organizaciones que basan su actividad económica en la recolección de materias primas, que permiten la subsistencia y la transformación posterior de dichas materias. Se trata de empresas esenciales sin las cuales no sería posible la existencia de los otros dos sectores. Dentro de este sector encontramos actividades tales como la agricultura, la ganadería, la pesca y la minería.

1.2. Empresas del sector secundario

Las empresas del sector secundario se encargan de la transformación de materias primas, convirtiéndolas en distintos bienes listos para el consumo. Dentro de este sector se incluyen actividades como la construcción y la industria, tanto a nivel de manufactura como de transformación de energía.

1.3. Empresas del sector terciario

El sector terciario se basa en todas aquellas actividades vinculadas a la creación y gestión de servicios que permiten garantizar el bienestar de la población. En las sociedades occidentales actuales suelen ser los tipos de empresa más prevalentes en la gran ciudad. Dentro de este grupo podemos encontrar empresas dedicadas a la medicina, la educación, la psicología, el comercio, el turismo y la hostelería, la asistencia social, los transportes, la seguridad, la administración, etc.

2. SEGÚN EL CONTROL DE LOS RECURSOS

Otra manera de clasificar las empresas es según el origen de los recursos que poseen. En este sentido encontramos los siguientes tipos de empresa.

2.1. Empresas públicas

Este tipo de empresas son aquellas que se encuentran gestionadas por la administración del Estado.

2.2. Empresas privadas

En las empresas privadas los recursos económicos provienen de individuos particulares.

2.3. Empresas concertadas

Este tipo de organizaciones son gestionadas por organismos generalmente privados, si bien se encuentran supeditadas y en parte subvencionadas por la administración.

3. SEGÚN LA ESFERA TERRITORIAL EN LA QUE ACTÚAN

Donde actúa una empresa también puede ser un criterio a la hora de clasificar a las empresas. Podemos encontrar los siguientes tipos.

3.1. Empresa local

Se trata de uno de los tipos de empresa más comunes, que limita su terreno de actuación a una única localidad, como una ciudad o un pueblo. Por ejemplo, una carnicería.

3.2. Empresa regional

Su ámbito de actuación se circunscribe a una región concreta, como por ejemplo una comunidad autónoma.

3.3. Empresa nacional

La empresa en cuestión puede actuar a lo largo de toda una nación.

3.4. Empresa multinacional

La empresa ofrece sus servicios en más de un país, teniendo un gran alcance y expandiendo sus oportunidades de negocio, si bien también supone mayor inversión.

4. SEGÚN SU CONSTITUCIÓN JURÍDICA

Según la constitución jurídica de la empresa en cuestión podemos encontrar los siguientes tipos de empresa.

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