Tarea 3. Escrito y cuestionario “ventajas de la planeación”

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        Tarea 3. Escrito y cuestionario “ventajas de la planeación”.

Dame tres razones por las cuales nos conviene seleccionarte a ti entre todos los candidatos al puesto.

Si te eligiéramos a ti:

¿qué te gustaría conseguir en nuestra empresa?

En esta empresa me gustaría desempeñar y seguir creciendo, eh estado investigando sobre la empresa y eh logrado apreciar el dato de que valoran el buen trabajo y crean un ambiente en el que puedes tener un crecimiento no solo personal, si no también laboral, yo se lo mucho que puedo desempeñarme en esta empresa y lo que busco de aquí es ese crecimiento personal y laboral y seguir haciendo crecer mis conocimientos, ya que considero este empleo una oportunidad para progresar y asumir nuevos retos para lograr resultados de mayor impacto.

¿cuáles metas profesionales y personales te gustarían alcanzar?

En primer lugar, busco mejorar mi desempeño para ofrecer un mejor trabajo en esta empresa, mejorar mis habilidades de comunicación, me gustaría implementar nuevas ideas que nos ayuden a mejorar el nivel de productividad, se que en esta empresa apoyan el crecimiento personal, por lo que buscare el apoyo para crecer en muchos ámbitos, como en los idiomas, aprendizajes y de manera estudiantil, considero de suma importancia que una persona este siendo capacitada constantemente y motivada a mejorar.  

¿Cuál es tu punto de equilibrio personal?

Para mi punto de equilibrio personal es cuando puedo disfrutar de mi trabajo, dar lo mejor de mí en ese horario y quizá también un “plus” de igual manera de mi hogar, poder ser parte de mi familia y también tener tiempo para mi como persona, para crecer y mejorar. Para mi un punto muy importante es el no llevar problemas de la casa al trabajo ni viceversa, esto significa para mi equilibrio personal, ser dueña de ti misma y poder participar en cada una de las necesidades que llegues a tener.

¿cuál sería el salario ideal para cubrir tus gastos y obligaciones personales?”

Estaría muy contenta de asumir un puesto en esta empresa ya que realmente admiro el trabajo que aquí realizan, me gustaría repreguntar por el rango salarial que la empresa tiene disponible para el trabajo en cuestión. Aun que de igual manera podríamos hablar de eso en otra ocasión. 

¿cuál sería otro beneficio personal por el cual trabajarías?

Podría ser por beneficio de reintegro de gastos médicos y odontológicos familiares, pago de cursos o seminarios de capacitación o especialización, flexibilidad laboral, vacaciones, fondo de ahorro, servicio de comedor, entre otras.  

Por qué es importante para un administrador saber elaborar un equipo de trabajo adecuado a las necesidades de la empresa, saber seleccionarlo, saber liderarlo y motivarlo.

Es importante el saber escoger a tu equipo de trabajo porque es tu imagen, el como trabajes con ellos y como respondan a tu forma de liderar según las necesidades de la empresa es lo que definirá como avance el equipo, es necesario solo contemplar a personas que tengan mas pros que contras, que compartan la visión que se tiene y que piensen en crecer laboralmente y así como ellos brinden su mejor versión por el bien del equipo, también se debe buscar la manera de retribuirlos para que se sientan parte de.

Finalmente explica qué opinas de las preguntas que se plantearon en la entrevista de trabajo, ¿las consideras buenas? ¿por qué consideras que estas preguntas son consideradas importantes por varias empresas?

Son preguntas que sin duda pueden llegar a poner nervioso al solicitante, pero también creo que es de suma importancia hacerlas, ya que esto nos permite conocer mas a fondo de la persona, que es lo que busca y cuales son sus metas y lo que espera del trabajo, así la empresa sabe si puede cubrir sus necesidades y demandas o no. Aunque, claro también esa persona debe ser congruente en lo que ofrece y en lo que pide.

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