UNIDAD 3 ACTIVIDAD 5 ÁREAS FUNCIONALES.

UNIDAD 3 ACTIVIDAD 5 ÁREAS FUNCIONALES.

MATERIA: FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACIÓN.

MAESTRA: FÁTIMA EDITH RAMÍREZ GÓMEZ.

ALUMNO: ANTONIO BECERRIL SÁNCHEZ.

GRUPO: ADM-1102-085.

Empresa

Unidad Económica Social en la que el capital, el trabajo y dirección se coordinan para lograr una producción que corresponda a los requerimientos del medio humano en el cual se activa.

ÁREA FUNCIONAL DE RECURSOS HUMANOS.

Conjunto de actividades, funciones y responsabilidades realizadas en algún Departamento o área de organización.

Área encargada de la Dirección, de recurso humano de la Empresa.

Dentro de las principales funciones de esta área, están o se puede mencionar lo siguiente:

• Reclutamiento De Personal.

Captación de candidatos con los conocimientos y habilidades y destrezas que solicita la empresa que permitan satisfacer las necesidades organizacionales de la misma.

• Selección De Personal Capaz Responsable y Adecuado.

Proceso de determinar al candidato más adecuado al perfil del puesto solicitado.

• Motivación Del Personal.

Establecimiento de un medio ambiente agradable, dentro de la empresa, para el desarrollo de las actividades.

• Formación.

Es el proceso que permitirá al trabajador completar sus conocimientos y habilidades previos, con el fin de desarrollar su desempeño profesional con plena eficacia.

Algunas otras funciones dentro del área de Recursos Humanos que complementan a las

Anteriores son:

• Relaciones Laborales.

• Servicios y Prestaciones.

• Higiene y Seguridad.

• Protección civil (interno).

Entre otros más menciono algunos objetivos dentro de esta área de la empresa:

• Congruencia.

• Especificidad.

• Aceptabilidad.

• Flexibilidad.

• Accesibilidad.

• Mensurabilidad.

Es

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