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Ética y gerencia de Organizaciones


Enviado por   •  1 de Junio de 2013  •  Ensayos  •  418 Palabras (2 Páginas)  •  400 Visitas

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Ética y gerencia de Organizaciones

Bernardo Kliksberg

Está temática sobre lo que pasa en realidad en muchas empresas no me sorprende nada, desgraciadamente hay muchas empresas que se han olvidado de los verdaderos valores que edifican una empresa, en muchas ocasiones se dejan llevar por el dinero, por la avaricia, sin pensar en el bienestar de los demás, y esto suele sucederles más a las personas que han ido a las mejores escuelas, tienen los mejores puestos, pierden su propósito, solo ven su propio beneficio, aunque en muchas ocasiones sea acosta de los demás.

Creo que lamentablemente en muchas ocasiones la falta de espiritualidad en las empresas, ocasiona su falta de ética, de moral, creando muchos tabús en las empresas a que se cierren con el demás personal sin permitir que haya una buena comunicación y buenas relaciones entre sí, se enfocan mucho en solo los resultados que deben cumplir no importando su bienestar.

Aunque podría decir que estoy de acuerdo con las sugerencias de este autor; de que se les brinde a las empresas orientación para que su enfoque sea el bienestar hacia la gente humilde o los más necesitados, el crear centros de apoyo para gente marginada, crear empleo, apoyar a crear microempresas o ayudar a las empresas que estuviesen con problemas económicos para poder tener un crecimiento y ser parte de la ética el aportar ayuda te hace más consciente y menos frío. A sí se podría ir educando a la mayoría de las empresas más adineradas haciéndoles un hábito por el hacer el bien después de recibir tanto, y también creando de manera formal la seguridad y confianza en la protección de los intereses de la comunidad garantizando transparencia y confiabilidad.

Esto ayudaría bastante enfocando a las empresas a tener mejores valores éticos, responsabilidad social, fortaleciendo en las organizaciones el desarrollo de la solidaridad a sí ya no permiten la mala corrupción si no al contrario crean actitudes positivas y mayores oportunidades a la gente que lo necesita esa sería la manera correcta de apoyar a la comunidad teniendo ese valor humano ante las necesidades que existen en nuestros alrededores.

Esta documentación te ayuda más que nada a tomar conciencia en el mundo en el que vives, a cimentar bien tus valores, no olvidar que el ayudando a los demás te ayudas a ti mismo el que haya menos marginación, menos gente desempleada, mayores oportunidades de crecimiento, y una mejor sociedad, en el que se puede uno desenvolver sin perder tus verdaderos valores ni tu ética.

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