El curriculo vitae y la carta de presentacion
Enviado por jocmtz • 11 de Agosto de 2017 • Ensayos • 932 Palabras (4 Páginas) • 268 Visitas
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Introducción
Con la primera actividad de la materia estrategias de colocación laboral I es elaborar un currículo vitae y realizar una carta de presentación al estar elaborando dichas actividades me di cuenta que son unos documentos importantes para la hora de selección de personal en una empresa y/o negocio ya que dentro de estos papeles va información importante sobre el candidato, la información que podemos encontrar en estos papeles son personales, profesionales, y académicos así como lo adicional que la persona considera relevante para agregar a su currículo vitae y/o carta de presentación.
Curriculum Vitae | |
5/4/2015 | |
[pic 4] | Jocelyn Atzin Martínez Lozano Calle 19 avenida 40 #4000 Estado civil: Casada |
Objetivos Desarrollar mi Carrera de psicología industrial, en el cual sé que soy capaz de desempeñarme de una manera eficiente con mis habilidades y capacidades, para así mejorar la calidad del trabajador.
Educacion Universidad del Desarrollo profesional 2013 – Presente Agua Prieta Sonora Centro de Bachillerato Tecnológico Industrial y de Servicios 2010 – 2013 Agua Prieta Sonora Plutarco Elias Calles 2008 – 2010 Agua Prieta Sonora Ray Borane Middle School 2007 – 2008 Douglas Arizona Monroe Elementry School 2001 – 2007 Loveland Colorado Kinder Loveland Colorado Pre-school Loveland Colorado experiencia
2014 Manejo de dinero Contacto directo con clientes
2013 Estar al pendiente de los alumnos: Entrada y salida Uniforme Actos indebidos en las instalaciones Etc.
2012 Secretaria Asignar al paciente a su consultorio correspondiente Poner citas Dudas y aclaraciones Formas de pago
2012 Recibir pedidos Manejo de dinero Trabajar en equipo Comunicación
Habilidades
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M |
Curriculum Ficticio
Calle 19 ave 40 #4000
Agua Prieta Sonora 84200
6331004230 |
Jocelynmtzlozano@hotmail.com
jocelyn atzin martinez lozano
Objective | Desarrollar mi Carrera de psicología industrial, en el cual sé que soy capaz de desempeñarme de una manera eficiente con mis habilidades y capacidades, para así mejorar la calidad del trabajador. | |
Professional Achievements | LOGRO POR SOLUCION DE PROBLEMASSOLUCIONAR UN PROBLEMA EN EL AREA DE CAJAS BUEN PROGRAMA DE ESTIMULOSAL COMPENSAR AL PERSONAL DE LA MEJOR MANERA OBTENER MEJOR RENDIMIENTO DEL PERSONAL EMPLEADOS MAS EFICASES AREA DE NOMINASTENER UN BUEN CONTROL DE LAS NOMINAS | |
Skills | REALIZAR PROGRAMA DE ESTIMULOS REALIZAR TABLA TABULADOR DIAGNOSTICAR PROBLEMAS DENTRO DE LA EMPRESA ESTRATEGIAS DE SOLUCION REALIZAR ANALISIS DE PUESTO REALIZAR DESCRIPCION DE PUESTOS REALIZAR NOMINAS | |
Work History | JEFA DE RECURSOS HUMANOS2016-Presente ASISTENTE DE RECURSOS HUMANOS2015-2016 Cajera en centro comercial soriana2014 Cajera en centro comercial soriana2014 practicas profesionales2013 centro nueva vida2012 Cajera y promotora en little ceasers2012 | |
Education | Universidad del Desarrollo profesional2013 – Presente Agua Prieta Sonora Centro de Bachillerato Tecnológico Industrial y de Servicios2010 – 2013 Agua Prieta Sonora Plutarco Elias Calles 2008 – 2010 Agua Prieta Sonora Ray Borane Middle School 2007 – 2008 Douglas Arizona Monroe Elementry School 2001 – 2007 Loveland Colorado Kindergarten Loveland Colorado Pre School Loveland Colorado | |
References | JEFA DE RECURSOS HUMANOSBANCO BANAMEX 633 100 55 82 GERENTE GENERALBANCO BANAMEX 633 123 63 95 |
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