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La estrategia es crea fuentes alternativas de trabajo liberador


Enviado por   •  29 de Noviembre de 2013  •  282 Palabras (2 Páginas)  •  282 Visitas

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a estrategia es crea fuentes alternativas de trabajo liberador, socio productivo auto sustentable con el objetivo que todos tenga una seguridad social más equitativa de acuerdo a los niveles educativos, de conocimientos, de habilidades o como decimos en nuestro algor popular el obrero o trabajador que durante años se ha llenado de un aprendizaje el cual puede desempeñar un oficio manual o por conocimientos adquiridos por medios educativos (aunque todo lo que se aprende es por medio educativo bien sea leído trabajado o escuchado es mi apreciación). Lo que lleva a devengar un sueldo o salario y a futuro una prestaciones y el disfruté de una pensión o jubilación decorosa según casualidad.

Fragmentos del Art. 86 (C.B.V)…” Toda persona tiene derecho a la seguridad social como servicio público de carácter no lucrativo que garantice la salud y asegure protección

El estado tiene la obligación de asegurar la efectividad de este derecho

El sistema de seguridad social será regulado por una ley Orgánica Especial”…

Lo que nos indica que todos gozamos y estamos protegidos dentro del este marco legar.

Ya que seamos o no trabajadores públicos privados de asociaciones cooperativas o trabajadores, a destajo o por cuenta propia disfrutamos de ella, aunado a esto las nuevas leyes, decretos de nuestra ley Habilitante que le da poder al presidente para ponerlas en ejercicio, en nombre de un colectivo o pueblo para eh ponderándolo de esos beneficios y a su vez incorporar a los más excluidos como un Derecho Humano ejemplo de ello:

Proyecto de ley de Régimen Prestacional dirigido a los más jóvenes o al primer empleo.

Decreto de Cesta-tiques para todo aquel que tenga un patrón o jefe.

Incremento de sueldo con igual a las pensiones.

Incorporación de los pescadores, campesinos etc

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