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La gran Introducción al estudio de las Instituciones


Enviado por   •  16 de Junio de 2017  •  Tareas  •  744 Palabras (3 Páginas)  •  54 Visitas

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Introducción al estudio de las Instituciones

1)        Una historia sobre unas cosas llamadas, “Instituciones”

Hubo una vez, alguien, ya no se bien quién, que me contó una historia sobre algunas presencias con las cuales he crecido, por lo que yo soy, en tanto que me reconozco como un algo, dentro de otra cosa más grande. También me contó, que esas presencias, no solo me hacían ser, sino que también dominaban o ejercían un trabajo sobre ms deseos y sobre mi voluntad. Estas presencias eran las Instituciones.

La verdad es que esta cuestión me había causado un impacto bastante grande.  Por muchos días anduve pensando sobre esto, de hecho pensaba si  aquellas  llamadas instituciones, dominarían o no mi voluntad y mis deseos. Pensaba si había algo realmente mío, algo que me permitiera escaparme de todas estas “instituciones” que habían llegado a mí de diversas maneras:  la mayoría como una imposición impuesta por mis padres (quienes habían recibido de estas instituciones idéntico trato)y otras a las que quizá había accedido por lo que creía que era mi voluntad, mi deseo, en las cueles me sentía reconocido, identificado, a las cuales pensaba que podía aportar lo mejor de mí. ¿Cuánto de mí, habrá en lo que realmente soy o creo ser? Era una pregunta que me atormentó por días y días.

En esos momentos, entendí que la única o la mejor forma de pensar a los otrxs es pudiendo identificar cuáles son las instituciones que actúan sobre los quehaceres y los pensamientos de las personas, que forman parte de la sociedad, y que se reconocen en ella a través de estas instituciones. De esa forma es como me debo pensar y como me he estado pensando desde ese momento.

No sabía bien por dónde empezar, por eso es que hice una pequeña historia para señalar algunas cosas que aparecen en los textos de Lidia Fernández, Eugene Enriquez y Jaume Trilla principalmente.

Personalmente me gusto mucho el recorrido propuesto en el plan de cátedra y aunque en esta pequeña historia no quería llenarla de conceptos y redundarlas de ideas, creo haber entendido bien que todas las instituciones poseen rasgos de singularidad que a vez son transmitidos a quienes forman parte de ellas. También, que en todas ellas, se viven tensiones y cambios y que identificarlos, puede ayudar al análisis, tanto de las instituciones, como también de los sujetos que forman parte de ellas.

2) Para tomar una posición en relación a la formación voy a recurrir al texto de Ferry “Acerca del concepto de formación”, quien nos dice que ésta, es una acción individual por la que el sujeto toma una forma, de actuar, de decir, de comunicarse. Nos dice también que esta acción se desarrolla por medio de la mediación, es decir, por medio del contacto con otros, con lecturas, con lugares, con experiencias, que son las que van puliendo esta forma a través de una dinámica de formación. Dice, “esta dinámica de formación, esta dinámica de la búsqueda de la mejor forma es un desarrollo de la persona que va a estar orientado según los objetivos que uno busca y de acuerdo con su posición.”(Ferry, G; 1997)

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