Trabajo De Reconocimiento De Ergonomia

TRABAJO DE RECONOCIMIENTO

DE ERGONOMIA

DARCY LORENA CUEVAS VARGAS

C.C 1.0175.540.480

JENNY CAROLINA GONZALEZ RODRIGUEZ

C.C

LUCERO MONTAÑO SANCHEZ

C.C 1.075.662.793

YENNY PAOLA MURCIA PEÑA

C.C 1.075.658.885

Grupo: 256595_129

TUTOR:

BENJAMIN GONZALEZ

UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA – UNAD

ESCUELA DE CIENCIAS BÁSICAS, TECNOLOGÍA E INGENIERÍA

CEAD- NEIVA

FECHA: 23/09/2012

TABLA DE CONTENIDO

PAG.

PORTADA

INTRODUCCION

TABLA DE CONTENIDO……………………………………………………………..2

INTRODUCCION………………………………………………………………………3

JUSTIFICACION……………………………………………………………………….4

OBJETIVOS……………………………………………………………………………5

RECONOCIMIENTO PROTOCOLO DEL CURSO………………………………..6

RECONOCIMIENTO DE ACTORES.............................................................7

MAPA CONCEPTUAL…………….…………………………………………………..8

MAPA MENTAL………….……………………………………………………………9

CONCLUSIONES…………………………………………………………………….10

REFERENCIAS………………………………………………………………………11

INTRODUCCION

Por medio del presente trabajo se quiere hacer un acercamiento con respecto

al módulo de Ergonomía conocer su estructura, su importancia en la formación

como profesionales y las actividades a realizar durante el semestre.

La ergonomía se desarrolla en un campo muy amplio que cubre espacios tales

como el lugar o puesto de trabajo, el trabajador y el medio ambiente. Se

entiende por puesto de trabajo, tolo lo que entra en relación directa con el

trabajador como es el sistema hombre – máquina, mencionado antes, las

maquinas y equipos y su diseño, los muebles y elementos de trabajo, la

distribución de planta y las herramientas de trabajo; sobre el trabajador se

ocupa de sus dimensiones físicas por medio de la antropometría, de los

esfuerzos y su medición y la fatiga que experimente durante su labor diaria, por

medio de la ergonométrica, así como de los efectos del trabajo y de la edad

sobre su desempeño laboral. Igualmente, el medio ambiente laboral es

estudiado en cuanto se refiere a aspectos tales, como la iluminación, el ruido,

la vibración, el calor, la humedad y las condiciones atmosféricas.

El curso de Ergonomía es fundamental para nosotros como estudiantes que

estamos en proceso de preparación ya que su propósito es que nos

apropiemos de manera significativa en la identificación, evaluación y control de

riesgos laborales, producidos por las diferentes causas como la carga física,

seguridad laboral, entre otras. También como ciencia que estudia las

características, necesidades, capacidades y habilidades de los seres humanos,

analizando aquellos aspectos que afectan al entorno artificial construido por el

hombre relacionado directamente con los actos y gestos involucrados en toda

actividad que éste realice.

JUSTIFICACIÓN

El curso de Ergonomía aporta al estudiante unos conocimientos de invaluable

utilidad a la hora de estudiar un puesto de trabajo, la importancia de adaptar el

puesto de trabajo al hombre, para con este evitar enfermedades profesionales,

e inasistencias laborales ocasionadas por malos hábitos o mal ambiente

laboral, y así lograr un mejor desempeño en el trabajador, los beneficios que

esto nos trae a la buena salud de los trabajadores así como también los

óptimos resultados que obtenemos al momento de medir la productividad.

OBJETIVOS

Analizar, comprender y evaluar los contenidos de la primera unidad de

ergonomía y del contenido en curso en los puestos de trabajo y lo que

esta nos aporta si se aplica correctamente.

Analizar su

...