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Instituciones Y La Iglesia

Luissiul0716 de Octubre de 2013

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Ensayo

1. Concepto de Institución

Las instituciones son las reglas del juego en una sociedad o, más formalmente, las limitaciones u obligaciones creados por los humanos que le dan forma a la interacción humana. En consecuencia, estas estructuran los incentivos en el intercambio humano, ya sea político, social o económico.

El cambio institucional delinea la forma en la que la sociedad evoluciona en el tiempo y es, a la vez, la clave para entender el cambio histórico.

2. Origen de las Instituciones

Las instituciones sean del tipo político, social o económico, parten de las necesidades de los actores, en este caso de la sociedad, la forma en que los actores realizan conductas estratégicas de elección y razonamiento marcan una tendencia para incrementar y unificar intereses comunes en función de incentivos o mejor dicho de resultados, de los cuales todos sean benéficos y equitativos.

Los intereses de un los actores, siempre están en constante cambio, esto debido a que las necesidades no son las mismas en todo momento, aunque se pueden deducir y empezar a crear soluciones para presentar cuando se tenga cierta necesidad, esta anticipación permite tener control o prever situaciones que puedan causar dificultades.

Actualmente existe un “n” número de instituciones especializadas que atienden específicamente una necesidad que los actores de una sociedad presentan.

En pocas palabras, las instituciones surgen como producto de la vida social para hacer frente a las necesidades.

La institucionalización consiste en el establecimiento de normas definidas que determinen las posiciones de estatus y roles de comportamiento en una sociedad.

Los roles y comportamientos, están definidos por las expectativas del rol y no por las preferencias personales, las diferencias individuales de personalidad afectan el comportamiento institucional en algún grado.

3. Instituciones Sociales Existentes

Pensar en la institución, abre una multiplicidad de perspectivas que no se pueden evadir. Uno podría pensar en las instituciones sociales en términos generales y evaluar cómo afectan la vida de los sujetos, uno puede hacer un rastreo historiográfico de la aparición de ciertas instituciones y de las condiciones de posibilidad que permitieron ese surgimiento, analizar las formas en que fueron evolucionando y transformando, cómo fueron configurando ciertas prácticas y cómo construyeron ciertos tipos de sujetos.

Pero, la Institución como objeto de trabajo tiene un elemento de diferenciación, el cual desarrolla una característica de referencia, esto implica que el actor, o los actores crean un vínculo con las necesidades que deben ser atendidas y las Instituciones que las atienden.

Es decir que el sujeto, por su paso por la institución puede reconocer, y por ende decir algo sobre las marcas y huellas impresas, sobre los efectos de la institución. Las marcas de las instituciones habitan en el cuerpo y en la mente de cada uno, y es en este sentido que se genera un reconocimiento de las mismas.

Desde el lazo social ofrecido, una posibilidad de vinculo, o un espacio de internalización de saberes, códigos, comportamientos o de expresión.

4. Caracterización de las Instituciones

Dentro de una institución, existen varios elementos que hacen que esté presente dentro de la sociedad, además de distinguirlo de alguna otra por diferentes razones.

Un elemento principal, que hace característica a una empresa y le permita estar bien posicionada dentro de un mercado, recae en un símbolo cultural, este elemento, sin duda, permite a la institución permanecer a lo largo de muchas generaciones.

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