Actividad Grupal.Ciencias Involucradas

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Actividad Grupal

Kevin Chuquiana, Salome Medina

Carrera de Contabilidad y Auditoría – Paralelo A

Pontificia Universidad Católica del Ecuador Sede Ambato

Santa Rosa, Ambato

Gonzales Suarez s/n y Antonio José de Sucre

0963038561

Samedinan@pucesa.edu.ec

Luis Eduardo Cevallos Terneus M.A.

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Árbol de problemas[pic 3]

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Ciencias Involucradas

• Psicología

La psicología y la administración son dos ciencias estrechamente unidas ya que a través de la historia del desarrollo de comprender el comportamiento de las personas para poderlas administrar ha sido siempre fundamental. “La administración es una especialidad que trata de las cuestiones referentes al tiempo y a las relaciones humanas que se presentan en las organizaciones” (Stoner & Edward, 1996)

La Psicología por su parte tiene dentro de su objeto, el estudio de la actividad psíquica, la personalidad y la actuación del hombre en las diferentes esferas de la vida social, existiendo ramas como la Psicología Social y del Trabajo que está encaminada al estudio de la actividad y las interrelaciones que se producen entre los hombres en el desarrollo del proceso de trabajo, por lo tanto, la Psicología constituye una herramienta de la Administración.

• Sociología        

La sociología en la administración se encarga del estudio de las organizaciones, desde el punto de vista social. Su enfoque principal es verificar cómo es la relación entre los trabajadores de una empresa y cómo esto puede afectar esto el rendimiento de la misma. Se enfoca en el estudio de las motivaciones que tiene el individuo para formar parte de la empresa y qué espera de ella[pic 5]

Condiciones[pic 6]

• Sociales

Tras realizar estudios a un grupo de personas se determinó que existe una gran deficiencia en la base de datos, debido a que los sistemas contables constantemente pueden fallar y ocasionar que toda la contabilidad llevada no cuadre.

• Culturales

Gracias a la cultura organizacional, fortalecerás los lazos de identidad corporativa entre tres actores principales: la marca, el equipo de trabajo y los clientes. Además, lograrás proyectar estabilidad y elevarás los niveles de calidad de cada actividad.

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Bibliografia[pic 8]

Euroinnova Business School. (2022, 6 mayo). contexto familiar y sociocultural. Recuperado 10 de octubre de 2022, de https://www.euroinnova.ec/blog/sociologia-en-la-administracion

Stoner, J. A., & Edward, F. R. (1996). Administración (Sexta ed.). Mexico DF: Prentice Hall.

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