CODIGO DE ETICA PROFESIONAL DEL ADMINISTRADOR DE EMPRESAS

CODIGO DE ETICA PROFESIONAL DEL ADMINISTRADOR DE EMPRESAS

Esta obra constituye el camino que debe seguir en todas y cada una de las acciones que realiza el licenciado en administración, porque en ella están consignadas las normas que orientan el quehacer que como persona y profesional afronta cada día fortaleciendo todos los preceptos que inciden en su actuación, aspectos que se revisan a la luz de una conciencia clara y con un sentido nacionalista; elementos que seguramente le permitirán acceder a un nivel de desempeño acorde con las exigencias de un mundo cada vez más abierto al cambio.

Objetivos del Código de Ética:

Procurarle una herramienta al egresado que lo oriente y guíe durante sus funciones como Administrador, recordándole cual es su origen y función dentro de la sociedad, y que su honor será solo el reflejo de su lealtad hacia éste Código.

Este código será fuente de fortaleza moral al momento de tomar las decisiones que hacen a un hombre de negocios, un ser humano integro y respetable.

1. El administrador debe tener como imperativo, el cumplimiento estricto de las normas consagradas en la Constitución y las leyes.

2. Ejercerá la profesión y las actividades que de ella se deriven, con decoro, dignidad e integridad, manteniendo los principios éticos por encima de sus intereses personales y de los de su empresa.

3. Se abstendrá de prestar servicios profesionales a personas o entidades cuyas prácticas u honorabilidad estén en contra de los principios éticos o de la ley.

4. Considerará como meta importante la generación de empleo eficiente como contribución y aporte al desarrollo del país.

5. Tendrá siempre presente que el trabajador, es el más valioso recurso de la empresa, propendiendo por el mejoramiento de su nivel intelectual, la elevación de su nivel de vida y de su núcleo familiar.

6. Se abstendrá de ejecutar actos de competencia desleal con sus colegas de profesión.

7. Guardara estricta lealtad para quien lo contrate o a quien brinde sus servicios.

8. Entregará a la empresa a la cual presta sus servicios toda su capacidad y conocimientos buscando obtener los mejores resultados.

9. No utilizara en ningún caso los recursos de la empresa o entidad a la que presta sus servicios para su propio beneficio.

10. Buscará que la empresa no sea solo una institución económica y técnica sino una institución social en cuya vida y funcionamiento todos los miembros participen activamente, generando beneficios sociales.

11. Ofrecerá al consumidor, servicios y productos de buena calidad, acatando las normas técnicas de calidad, evitando en todo momento lesionar a la comunidad

LOS VALORES

Los valores éticos se sustentan en el campo de lo moral; en la vida de alteridad y en el encuentro con los demás, con sigo mismo y con lo que nos rodea. Los valores éticos realzan la libertad del ser humano; nos ayudan a guiar nuestras acciones y elecciones individuales.

Algunos valores éticos en el marco empresarial:

Las empresas debieran ser conformadas por propósitos responsables dirigidos a la consecución de valores éticos para con la comunidad y los empleados. Ser responsable significa dirigir la empresa midiendo el impacto de su actuación en estos grupos, respetando sus derechos e intereses legítimos. La honestidad requiere de la rectitud y sinceridad con la información demandada por la comunidad. La comunidad confiará en estas señales en la medida que sean honestas.

Se debe poner especial atención en tratar de actuar justamente tanto en el otorgamiento de oportunidades al interior de la empresa.

Se debe también evitar someterse a influencias impropias, favoritismos basados en intereses personales o presentar conductas que afecten la integridad de los

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