Concepto De Poder
Enviado por germanya • 5 de Febrero de 2014 • Informes • 466 Palabras (2 Páginas) • 179 Visitas
CONCEPTO DE PODER:
El Poder es un fenómeno social producto de la interacción humana, consiste en una relación de subordinación, requiere dos términos, el MANDO y la OBEDIENCIA.
El poder se centra en la imposición de la propia voluntad sobre otras personas.
El poder es la capacidad de una persona o grupo para imponer de forma renuente su voluntad sobre otro.
La Intervención del Poder: Es el grado de influencia que A ejerce sobre B, con el fin de cambiar sus respuestas. Cuando la intensidad es máxima no solo hay poder si no control.
El Dominio del Poder: Es la extensión del Poder, es decir el número de personas o grupos sobre los que se ejerce.
El rango del Poder: Es el grado de respuesta de B sobre el que A ejerce poder.
Bases del poder:
Recursos: Son aquellos objetos o eventos que resultan útiles o valiosos para un determinado sujeto o grupo
La Dependencia: Si existe una dependencia entre dos recursos y el sujeto que quiere conseguirlos y no tienen otras alternativas disponibles, el valor del poder de los recursos garantizados.
Alternativas: La existencia de soluciones alternativas disminuirá la dependencia de los recursos controlados.
Bases del poder:
Recursos: Son aquellos objetos o eventos que resultan útiles o valiosos para un determinado sujeto o grupo
La Dependencia: Si existe una dependencia entre dos recursos y el sujeto que quiere conseguirlos y no tienen otras alternativas disponibles, el valor del poder de los recursos garantizados.
Alternativas: La existencia de soluciones alternativas disminuirá la dependencia de los recursos controlados.
Bases del poder:
Recursos: Son aquellos objetos o eventos que resultan útiles o valiosos para un determinado sujeto o grupo
La Dependencia: Si existe una dependencia entre dos recursos y el sujeto que quiere conseguirlos y no tienen otras alternativas disponibles, el valor del poder de los recursos garantizados.
Alternativas: La existencia de soluciones alternativas disminuirá la dependencia dPoder Experto: Proviene del aprendizaje especializado, de los estudios académicos o formativos. No inculcan los conocimientos y la información que tenga ese líder sobre una situación compleja. También influye la educación, la capacitación, la experiencia.
Ejemplo: El poder
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