Evolución de las Sociedades

Una sociedad es un organismo

Herbert Spencer

Evolución de las Sociedades

Eotzin 2003

Los cuerpos vivos las sociedades presentan de manera tan notoria el aumento de masa, que podemos pensar justamente que esto caracteriza a unos de otras. Muchos organismos crecen a lo largo de toda su vida y los demás crecen durante partes de su existencia.

Una sociedad es un organismo

Herbert Spencer

Organización Social

Eotzin 2003

La organización social es un sistema inserto en otro más amplio, que es la sociedad con la cual interactúa; ambas se influyen mutuamente. La organización está constituida por un grupo de individuos que unen actuaciones para alcanzar determinados propósitos. Lo que caracteriza a las organizaciones sociales es que, para alcanzar sus objetivos, cada uno de sus integrantes debe desempeñar una función o cumplir un papel particular que, de alguna manera, es diferente de los demás y que los roles del resto de sus integrantes demandan, con el fin de llevar a cabo las funciones propias.

Una sociedad es un organismo

Herbert Spencer

Evolución de las Estructuras

Eotzin 2003

El agregado social, homogéneo cuando es pequeño suelen ganar heterogeneidad con cada etapa de crecimiento y para adquirir un gran tamaño que tiene que adquirir gran complejidad, se divide en grupos que pueden ser diferentes categorías. Con el aumento de la masa producido por la unión de grupos sociales primarios en un secundario aparece una diferenciación mayor de partes el mantener unido a un grupo unido compuesto indica a un jefe de conjunto a la vez que jefes de las partes y diferenciar esas partes. Este aumento de heterogeneidad que las clases de conjuntos va de la mano con el crecimiento presenta otro rasgo en común fuera de la semejanza de las partes debía al desarrollo de las agencias coordinadoras.

Una sociedad es un organismo

Herbert Spencer

Evolución de las Funciones

Eotzin 2003

No pueden ocurrir cambios en una estructura sin cambios de función en realidad como en la sociedad hay muchos cambios de estructura son más indicados por cambios de función que directamente vistos. La organización consiste en una estructura del todo que permite que sus partes desempeñen acciones mutuamente dependientes entonces en la medida en que la organización es elevada habrá una dependencia tan grande de cada parte respecto de los demás, el acuerdo de las funciones se hace cada vez más estrecho a medida de que la evolución avanza en los agregados inferiores tanto individuales y sociales.

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