Extinción del contrato de trabajo unilateralmente
Enviado por cami85 • 8 de Febrero de 2014 • Trabajos • 432 Palabras (2 Páginas) • 197 Visitas
La Sra. Alejandra Castillo Múnera impetra acción de tutela por la presunta vulneración de sus derechos fundamentales al trabajo en conexidad con el derecho a un salario mínimo, vital y móvil y a la subsistencia en condiciones dignas y justas.
Alega que la agencia BOOKING PRODUCCIONES LTDA ha incumplido las obligaciones contraídas con ocasión de contrato de representación, especialmente las relacionadas con el pago oportuno de su participación como modelo en eventos realizados en los años 2007 y 2008.
La accionante, decidió dar por terminado el contrato de manera unilateral, sin embargo afirma que la Agencia no ha aceptado la comunicación enviada en este sentido y que le ha impedido ofrecer sus servicios de modelo a terceros.
Alega adicionalmente que las sumas percibidas por los eventos realizados con la agencia son insuficientes para garantizar su derecho al mínimo vital y que desde el año 2008 la agencia dejo de promocionar sus servicios como modelo.
Por su parte la apoderada judicial de BOOKING PRODUCCIONES LTDA., sostuvo que Alejandra Castillo Múnera había incumplido las obligaciones contractuales a su cargo pues a pesar de haber pactado exclusividad con la Agencia había ofrecido sus servicios por intermedio de otros representantes de modelo.
Afirmó así mismo que el acuerdo suscrito no podía darse por terminado de manera unilateral pues contiene una cláusula compromisoria en la cual se consigna que cualquier controversia no susceptible de ser solucionada mediante conciliación será conocida por un árbitro.
Alegó, adicionalmente, que no han sido vulnerados los derechos fundamentales de la demandante y que tampoco se cumplen los presupuestos procesales de la acción de tutela contra particulares pues la actora no se encuentra en situación de indefensión o subordinación frente a la entidad demandada, pues entre ambas existe una relación contractual que las sitúa en
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un plano de igualdad.
Los jueces de instancia denegaron el amparo impetrado por considerar que la actora contaba con otros medios de defensa judicial para resolver las controversias surgidas con la agencia y conseguir la protección de sus derechos fundamentales, pues en el contrato se había pactado una cláusula compromisoria.
La gerente de BOOKING PRODUCCIONES LTDA, informó que debido a las controversias que se habían suscitado con la modelo la Agencia había decidido prorrogar el contrato inicialmente suscrito
Problema jurídico:
Corresponde a esta Sala de Revisión establecer si han resultado vulnerados los derechos fundamentales de Alejandra Castillo Múnera debido a la negativa de BOOKING PRODUCCIONES
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