FACTORES DE RIESGO

¿Cuál es la diferencia entre riesgo y factor de riesgo?

Riesgo es la probabilidad de que un objeto material, sustancia fenómeno pueda desencadenar perturbaciones en la salud o integridad física del trabajador así como en materiales y equipos. Y el factor de riesgo se entiende como la existencia de fenómenos, ambiente y acciones humanas que encierran una capacidad potencial de producir lesiones o daño materiales y cuya probabilidad de ocurrencia dependa de la eliminación y/o control de elemento agresivo.

¿Por qué es importante reconocer la fuente generadora en el diagnóstico de las condiciones de trabajo?

Para poder hacer el diagnostico es necesario saber en qué condiciones esta el ambiente laboral y así identificar cuáles fueron los factores que generaron el suceso y de esta forma poder evitar más accidentes que intervengan en el ámbito físico, psicológico y social del trabajador con una revisión periódica.

¿Cuáles pueden ser los procedimientos técnicos aplicables para la obtención de la información requerida en la elaboración de un panorama de factores de riesgo?

- Se debe identificar todas las secciones, áreas productivas o puestos de trabajos de la empresa.

- Se analizan los procedimientos del proceso productivo de la empresa,

- Realizar inspecciones que permitan identificar los peligros a los que se vean expuestos los trabajadores.

- Valorar y priorizar los riesgos en la matriz empleada. Al tiempo de que se realizan estas actividades.

- Revisar y analizar la información existente sobre accidentalidad o morbilidad relacionada con el trabajo, ya que estos datos aportan elementos importantes para ayudar a la detención de riesgos ocupacionales existentes en las áreas estudiadas y mediante esto eliminar o minimizar riesgos que se estén presentando en los riesgos de trabajo.

¿Cómo le aporta a la comprensión de los factores de riesgo la matriz de peligros y riesgos?

Le aporta al desarrollo de tácticas que aportan al control y gestión de los peligros, ayudando a un ambiente de trabajo seguro; minimizando ciertos accidentes que se presentan en los sitios laborales que afectan la salud del trabajador.

¿Cuáles guías técnicas y/o normas legales, hacen referencia específicamente a los diferentes factores de riesgo en los sitios de trabajo?

Las guías técnicas o normas legales que hacen referencia a los factores de riesgos son:

- Guía Técnica Colombiana (GTC 45): Guía para el diagnóstico de condiciones de trabajo o panoramas de factores de riesgo, su identificación y valoración.

- Resolución 2646 de 2008: se establecen disposiciones y diferentes responsabilidades para la identificación, evaluación, prevención, intervención y monitoreo permanente de la exposición a factores de riesgos psicosocial en el trabajo y para la determinación del origen de las patologías causadas por el estrés ocupacional.

- Resolución 2400 de 1979: Se establecen algunas disposiciones sobre viviendas, higienes y seguridad en los establecimientos de trabajo.

Las disposiciones sobre vivienda, higiene y seguridad reglamentadas en la presente resolución se aplican a todos los establecimientos de trabajo, sin perjuicio de las reglamentaciones especiales que se dicten para cada centro de trabajo en particular, Con el fin de preservar y mantener la salud física y mental, prevenir accidentes y enfermedades profesionales, para lograrlas mejores condiciones de higiene y bienestar de los trabajadores en sus diferentes actividades.

- Resolución 2013 de junio 6 de 1986: se reglamente la organización y funcionamiento de comités de medicina, higiene y seguridad industrial en los lugares de trabajo.

- Decreto

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