Informe De Costeo

BONOS Y OBLIGACIONES (Informe)

Las obligaciones financieras son todas aquellas responsabilidades que adquiere la empresa con entidades de crédito como bancos y corporaciones para financiarse en el corto plazo bajo la modalidad de créditos directos y utilización de líneas de crédito. Las obligaciones más bien son aquellas mencionadas lo que sería la compra de acciones diversas dentro de una compañía, entre diferentes accionistas de la misma y/o con personas que no pertenezcan a dicha empresa.

Los bonos son productos de inversión de renta fija, emitidos por empresas que buscan financiación. Los bonos y las obligaciones ambos constituyen una fuente de financiamiento a largo plazo que pueden utilizarse para consolidar pasivos, realizar inversiones, incrementar la capacidad productiva, etc. Ambos términos tienen una gran similitud dado que las obligaciones se utilizan en las empresas privadas y los bonos más bien son utilizados en las empresas públicas más bien tienen que ver con el estado. De tal manera la principal diferencia entre ambos productos es que los bonos tienen su vencimiento a corto y mediano plazo y las obligaciones tienen su vencimiento a largo plazo.

En cuanto a estos dos términos me enfoco más en lo que son los bonos, ya que como dije anteriormente los bonos son emitidos por instituciones públicas, porque más bien son deudas del estado. Yo trabajo en el Ministerio de Hacienda y es uno de las instituciones donde se emiten Bonos del Estado a través de la Dirección General de Crédito Publico, que es donde se colocan, se emiten, se preparan y termina el proceso mediante el pago correspondiente de dicha emisión.

Las partes de un Bono son:

- Fecha de emisión: esta es la cual donde se da a conocer la colocación al publico.

- Valor Nominal: es el valor consignado en el documento y constituye el capital.

- Tasa de Interés: es la tasa con la cual se pagara los intereses sobre el valor del Bono.

- Fecha de Redención: es la fecha que se establece de compromiso para pagar dicho bono que se está recibiendo.

- Valor de Redención: es el valor que el emisor se compromete a entregar al tenedor del bono.

Tipos de Bonos: estos van de acuerdo al tipo de empresa que sea y el tipo de negociación que se vaya a establecer, claro estos bonos no tienen nada que ver con lo que anualmente se le entrega a los empleados tanto públicos como privados, llamado “Doble Sueldo o Bono Navideño”, ya que esto constituye lo que es un derecho adquirido para el empleado según el Código de Trabajo. Existen también reglamentos institucionales los cuales recompensan al empleado dándole Bonos por alguna fecha o motivo especifico o propio de la empresa o

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