ClubEnsayos.com - Ensayos de Calidad, Tareas y Monografias
Buscar

LECTURAS Y RESPUESTAS EVALUACIÓN DE RECONOCIMIENTO DE LA PRIMERA UNIDAD.


Enviado por   •  13 de Mayo de 2013  •  Exámen  •  543 Palabras (3 Páginas)  •  296 Visitas

Página 1 de 3

LECTURAS Y RESPUESTAS EVALUACIÓN DE RECONOCIMIENTO DE LA PRIMERA UNIDAD.

Enfoques de la Administración

A través de la historia de la administración han existido y existen un buen número de pensadores, quienes han enfocado desde diferentes ángulos, la administración en función de lograr perfeccionar de la mejora posible, el equilibrio que se debe existir entre la calidad del personal y la calidad de las maquinas o instrumentos para trabajar, todo ello con el firme propósito de lograr la máxima eficiencia.

La orientación dada a las organizaciones del mañana consiste en satisfacer aquellas necesidades organizacionales que plantean las condiciones cambiantes de nuestra época.

Muchos dirigentes parecen no darse cuenta de los cambios, sociales, políticos, económicos y culturales que están ocurriendo con suma rapidez y por eso creemos que existe la necesidad de un nuevo tipo de organización, con nuevos valores y diferentes procesos.

Método de estudio de la administración

El objeto de estudio de la administración son las organizaciones, es decir las empresas en sentido amplio y general y que éste se aborda desde diferentes variables como tareas, personas, estructuras, estrategias, entorno, tecnología, conocimiento entre otros, tanto la compresión del conocimiento administrativo existente como la construcción de nuevos conocimientos en la disciplina se puede realizar desde el uso de métodos de investigación particulares.

Los objetivos administrativos son resultados deseados como consecuencia de la administración empresarial; ¿Pero cómo sabe el administrador que la acción ejecutada ha sido satisfactoria o no?, una forma clara es observar y analizar detenidamente la situación administrativa, antes y despues de la acción ejecutada; cuando se ha podido verificar un cambio se puede estimar lo favorable o desfavorable del cambio, por ello, los objetivos administrativos son expresados en forma medible.

Los objetivos administrativos cumplen una triple función:

O Orientar a la empresa

<! Orientar al administrador

<! Orientar al personal

Si se quiere hablar de la administración y su mundo, hay que pensar primero

que toda ésta época se remonta hasta los primeros tiempos, entonces se

tiene que hacer énfasis en:

Su respuesta :

La Evolución de la administración

Correcto

A través de

...

Descargar como (para miembros actualizados)  txt (3.8 Kb)  
Leer 2 páginas más »
Disponible sólo en Clubensayos.com