La Entrevista

LA ENTREVISTA.

Una entrevista es un dialogo en el que la persona (entrevistador), generalmente un periodista hace una serie de preguntas a otra persona (entrevistado), con el fin de conocer mejor sus ideas, sus sentimientos su forma de actuar.

EL ENTREVISTADO: El entrevistado es la persona que tiene alguna idea o alguna experiencia importante que transmitir.

EL ENTREVISTADOR: Es el que dirige la entrevista debe dominar el dialogo, presenta al entrevistado y el tema principal, hace preguntas adecuadas y cierra la entrevista.

La entrevista es también información y reportaje, las entrevistas pueden ser reales o imaginarias:

 Las reales presentan a una o más personas reales que responden a una serie de preguntas formuladas por un entrevistador.

 Las imaginarias son las que una persona adopta el papel del entrevistado artista, escritor y el otro el de entrevistado puede ser un personaje histórico o literario, y el entrevistador es el mismo o algún otro personaje.

Funciones de la Entrevista:

Existen cuatro funciones básicas y principales que cumple la Entrevista en la investigación científica:

 Obtener información de individuos y grupos

 Facilitar la recolección de información

 Influir sobre ciertos aspectos de la conducta de una persona o grupo (opiniones, sentimientos, comportamientos, etc.)

PARTES DE UNA ENTREVISTA.

A) La presentación suele ser breve, se realiza una breve presentación de la persona a entrevistar, de donde proviene, cual es su nombre, su oficio y su edad. Aunque puede o no ser necesaria esta parte. Es una decisión del entrevistador.

B) El cuerpo de la entrevista está formado por preguntas y las respuestas. Las preguntas deben ser interesantes para él público, y adecuadas para que el entrevistado trasmita sus experiencias. También deben ser breves, claras y respetuosas.

C) El cierre de la entrevista debe ser simple. El entrevistador puede presentar un resumen de lo hablado o hacer un breve comentario personal.

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