PROGRAMA ANUAL TRABAJO Y CIUDADANÍA SEXTO AÑO SECUNDARIA

                              PROGRAMA ANUAL: TRABAJO Y CIUDADANÍA

Escuela:

Profesor:

Año:                  División:       Turno:

Ciclo lectivo: 2018

Unidad 1. Repaso de Conceptos relacionados con el Derecho, la Política y la Ciudadanía.

Concepto de Derecho. Democracia y funcionamiento de un sistema democrático. Política. Ciudadanía.

Unidad 1´. El Concepto de Trabajo y su marco histórico. La organización del trabajo en las sociedades capitalistas.

Etimología y acepciones de la palabra Trabajo. El Trabajo durante las primeras etapas de la humanidad. Feudalismo. Trabajo Artesanal. Aparición de las primeras burguesías capitalistas. Su relación con el Trabajo. La Revolución Francesa y la Revolución Industrial y su influencia para la Política y el Trabajo. Los problemas del capitalismo: la explotación, la rutina, la alienación. Trabajo y Fuerza de Trabajo.

Unidad 2. El Trabajo y el Empleo. Conceptos relacionados con el Trabajo. Los derechos de los trabajadores.

Los derechos como producción histórica. Las luchas sociales y el trabajo. Derecho humano al trabajo y los derechos de los trabajadores. El trabajador como ciudadano. Asociaciones sindicales: concepto, ámbito de aplicación. La libertad sindical. El Art. 14 y 14 bis de la Constitución Nacional. El Derecho de huelga. Población Económicamente Activa. Población No Económicamente Activa. Empleo Formal y No Formal en Relación de Dependencia. Subempleo y Desempleo. Derechos de los trabajadores.

Unidad 3. El Derecho Laboral. Derechos y obligaciones laborales.

Derecho laboral: concepto y principios de esta rama del Derecho. Estabilidad laboral. Contrato de trabajo: concepto. Personas que intervienen. Finalización del contrato. Preaviso. Despido. Subsidio por desempleo. Período de prueba. Sueldo mínimo vital y móvil: concepto y objetivo. Remuneración: concepto. Clases. Interpretación del recibo de haberes. Aportes y contribuciones. Asignaciones laborales. ART (Aseguradora de Riesgo de Trabajo). Accidentes de trabajo in situ e in itinere. Jubilación. Obra Social. Liquidación de cargas sociales. Licencias por enfermedad y por accidentes de trabajo. Jornada de trabajo. Descanso semanal y feriados. Vacaciones. Sueldo anual complementario. Relación entre lo definido en la Constitución para el trabajo y lo definido en las leyes laborales: coherencias, oposiciones, contradicciones, ausencias.

Unidad 3´. E.S.I. Los delitos emergentes de las relaciones laborales entre otras.

El Bullying en el ámbito educativo y el Mobbing Laboral. Acciones que se desprenden para el trabajador desde el Derecho Penal y el Derecho Laboral. Acoso Sexual, su análisis desde ambos sexos. Delitos contra la Integridad Sexual. Prevención. Prohibición del trabajo infantil y protección del trabajo del adolescente. Discriminación en el mundo del trabajo: por género, por etnia, por nacionalidad, por motivos sexuales y/o religiosos, por enfermedad, por edad. Exigibilidad de derechos. Mecanismos y organismos de exigibilidad de derechos laborales.  

...