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Seguridad E Higiene


Enviado por   •  26 de Septiembre de 2014  •  363 Palabras (2 Páginas)  •  382 Visitas

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Salud Ocupacional

La salud ocupacional: Es una ciencia que busca proteger y mejorar la salud física, mental, social y espiritual de los trabajadores en sus puestos de trabajo, repercutiendo positivamente en la empresa.

La Organización Mundial de la Salud (OMS) define a la salud ocupacional como una actividad multidisciplinaria que promueve y protege la salud de los trabajadores. Esta disciplina busca controlar los accidentes y las enfermedades mediante la reducción de las condiciones de riesgo.

La salud ocupacional no se limita a cuidar las condiciones físicas del trabajador, sino que también se ocupa de la cuestión psicológica. Para los empleadores, la salud ocupacional supone un apoyo al perfeccionamiento del trabajador y al mantenimiento de su capacidad de trabajo.

Un programa de salud ocupacional incluye las siguientes etapas:

1. Institución de un sistema de indicadores, que incluya estadística de reparaciones y seguimientos de enfermedades.

2. Implantación de sistema de informe médicos.

3. Formulación de reglas y procedimientos para la prevención médica.

4. Recompensa a los gerentes y supervisores por la administración eficaz de la función de salud ocupacional.

Estrés en el trabajo

El estrés se refiere al conjunto de reacciones físicas, químicas y mentales de una persona que se derivan de estímulos o elementos de tensión que están presentes en el entorno.

Las fuentes principales de estrés en el trabajo son:

• Las causas ambientales: abarcan una serie de factores externos y contextuales que pueden conducir al estrés en el trabajo e incluyen la programación de trabajo intensivo, la falta de tranquilidad en el trabajo, la inseguridad, el flujo intenso de trabajo, etc.

• Las causas personales: abarcan una serie de características individuales que predisponen al estrés.

Seguridad en el trabajo

La seguridad en el trabajo se refiere al conjunto de medidas de orden técnico, educativo, medico y psicológico que se utiliza para prevenir accidentes, sea al eliminar las condiciones inseguras del entorno, al instruir o convencer a las personas de la implantación de prácticas preventivas. La Seguridad Laboral tiene por objeto la aplicación de medidas y el desarrollo de las actividades necesarias para la prevención de riesgos derivados del trabajo.

Esta también se refiere a condiciones de trabajo más seguras y saludables para las personas.

La seguridad en el trabajo incluye tres áreas básicas de actividad:

• La

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