Taller 5 Seguridad Social

“DEC-REGL 2800 DE 2003 ARTÍCULO 2. Definición de trabajador independiente. Para efecto de la aplicación del presente decreto, se entiende como trabajador independiente toda persona natural que realice una actividad económica o preste sus servicios de manera personal y por su cuenta y riesgo, mediante contratos de carácter civil, comercial o administrativo, distintos al laboral”.

Taller 5

Respuestas:

Los trabajadores Independientes son las madres comunitarias y los trabajadores que no se encuentren vinculados laboralmente con un empleador mediante contrato de trabajo mediante relación legal y reglamentaria.

1. Sector informal y sus características

El sector Informal: Es el nombre que se le da a un gran número de actividades que carecen de regulación o no obedecen las reglamentaciones legales existentes, es un mecanismo de escape para las personas con pocos recursos económicos y con poco nivel educativo, la mayoría de personas que pertenecen al sector informal su nivel de estudio no supera la educación básica primaria y esto hace que no pueda acceder al sector formal. En el sector Informal el género femenino es alto, ya que se ven obligadas por las condiciones económicas, a ayudar en los gastos del hogar y a su vez deben desempeñar su labor en el mismo.

Características del sector Informal:

• La informalidad existe porque el sector formal no es capaz de generar más empleo.

• Cuando mejora la economía del país, la informalidad disminuye.

• La Informalidad es vista como un escape al desempleo.

• La mayoría de las personas que pertenecen al sector Informal poseen un nivel bajo de escolaridad.

• El desplazamiento de personas de los corregimientos y veredas a las ciudades hacen que el desempleo crezca cada día más.

• No existen barreras para entrar al sector Informal.

• En algunos casos no se cumple con los reglamentos sobre salarios, salud, limpieza, normas de construcción, etc.

• El Sector Informal es muy difícil de medir, debido a que la mayoría de actividades no son registradas.

• El sector formal en nuestro país, la mayor parte contrata entre los 18 a los 30 años de edad. por lo tanto la edad también influye para obligarse al sector Informal.

• Gran parte de las personas que pertenecen al Sector Informal, les resulta difícil los aportes a las prestaciones sociales estipuladas por la Ley, debido al ingreso que obtienen de sus actividades, ya que no llegan ni aun SMLMV. Por esta razón mucho de ellos pertenecen

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