Ventajas y desventajas de la entrevista

Universidad del desarrollo profesional

ALUMNO: JULIÁN HUMBERTO QUINTERO MAY

6 CUATRIMESTRE

LIC. EN ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS

MATERIA:

ESTRATEGIAS DE COLOCACIÓN LABORAL

MAESTRA:

LAURA M. URIBE NAVARRO

FECHA: 7 DE JULIO DEL 2013

INTRODUCCIÓN

A continuación el objetivo de este informe es mostrar al lector de la forma mas clara y correcta de enfrentar una entrevista de trabajo, con un lenguaje fácil, realizando en el transcurso del informe, veremos ejemplos comunes y reales, donde el lector podrá imaginarse y llevar a la realidad cada situación que mostraremos y evitar todos los posibles conflictos y errores que expone una entrevista de trabajo.

Antes de explicar la entrevista de trabajo, se hace un resumen en que consiste la entrevista y explica de forma genérica en que radica los pasos a seguir, el desarrollo, sugerencias, ventajas y desventajas de la entrevista, etcétera.

Y después de la presentación les invito a ser parte de este trabajo.

FORMULACIÓN DE PREGUNTAS

1. ¿Cómo se definiría?

2. ¿Qué estudios tiene? ¿Por qué los escogió? ¿Volvería a estudiar lo mismo?

3. ¿Ha trabajado antes? ¿Por qué se fue o le despidieron?

4. ¿Su anterior trabajo cumplió sus expectativas? ¿Y usted? ¿Cuáles fueron sus logros?

5. ¿Cómo le han tratado sus jefes anteriores? ¿Qué opinión le merecen?

6. Descríbame a su mejor amigo (a su padre, a su pareja...)

7. ¿Qué ha hecho mientras estaba desempleado?

8. ¿Qué conoce sobre nuestra empresa? ¿Por qué la ha elegido?

9. Si tuviera que contratar a una persona para el puesto, ¿qué criterios fijaría?

10.

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