Análisis y Diagnóstico Organizacional JUNGLA KUMBA: MIC MAC – MACTOR

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Asignatura:

Análisis y Diagnóstico Organizacional

 JUNGLA KUMBA: MIC MAC – MACTOR

Presenta:

YENNY MARITZA CARVAJAL FERNÁNDEZ

LAURA VALENTINA CANO PADILLA

WENDY DANIELA MURILLO RIOS

Docente:

MYRIAM ALICIA VALDERRAMA

NRC: 18801

Zipaquirá, Cundinamarca                                        Abril 10 de 2019

MACTOR

Objetivo del análisis de los actores:

El Análisis de actores se basa en el reconocimiento de que los actores que conforman el sistema bajo estudio tienen una influencia determinante en la evolución futura del mismo. Conocer los planes, estrategias, influencias y equilibrios de poder entre los actores es esencial en todo ejercicio de prospectiva. (ANDY MESA, 2018)

Actores principales que se tuvieron en cuenta de la empresa jungla kumba en la realización del MACTOR:

1.Socios (SOC)

2.Jefe de operaciones (OPERA)

3.Jefe de alimentos y bebidas (ALI Y BEB)

4.Departamento de compras (COMP)

5.Proveedores (PROVEE)

6.Clientes (CLIE)

7.Meseros (MES)

8.Guías de entretenimiento (G. ENTRETE)

9.Talento humano (TAL.HUMA)

10.Administradores (ADMINIS)

11.Departamento de contabilidad (CONT)

GRAFICO DE LOS ACTORES MACTOR

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Ilustración 1 PLANO DE INFLUENCIA Y DEPENDENCIA DE LOS ACTORES

El área de compras, socios, jefe de alimentos y bebidas, proveedores y clientes se encuentran en el cuadrante superior izquierdo donde podemos concluir que estos serían actores dominantes

Los meseros y guías de entretenimiento se encuentran ubicados en el cuadrante inferior izquierdo donde podemos concluir que estos serían actores autónomos.

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Ilustración 2 PLANO DE INFLUENCIA Y DEPENDENCIA DE LOS ACTORES

El área de talento humano y administración se encuentra en el cuadrante superior derecho por ende concluimos que son actores de enlace.

El área de contabilidad se encuentra en el cuadrante inferior derecho con esto concluimos que es un actor dominante.

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