Competitividad
Enviado por ale.ala.rojo • 25 de Septiembre de 2014 • 223 Palabras (1 Páginas) • 156 Visitas
Cinépolis, la compañía de exhibición cinematográfica más grande de América Latina, y la novena a nivel mundial, tiene un equipo conformado por: 260 empleados corporativos, 150 gerentes, 400 subgerentes y 7.200 empleados operativos.
Su primera apertura fue en 1947 en la cuidad de Morelia, Michoacán, México. Actualmente tiene presencia en 24 estados y 52 ciudades de México, con más de mil salas clasificadas de la siguiente manera:
75 Cinépolis (multiplexes de 5 a 20 salas)
13 Cinépolis VIP (multiplexes de 2 a 7 salas de lujo con butacas de piel tipo primera clase, servicio de restaurante completo con sushi, crepería, cafetería y coctelería)
39 Multicinemas, 25 Gemelos y 6 Cinemas,
Con más de 60 millones de asistentes, en el 2002 obtuvo una participación del 42% del mercado mexicano. Al poco tiempo comenzó su expansión hacia los mercados de Costa Rica, Guatemala y Ecuador.
Llevando siempre como estandartes el liderazgo y la innovación, Cinépolis fue la primera compañía en introducir al mercado mexicano el concepto de salas gemelas (con su marca Cinemas Gemelos, en 1977), los multiplex (bajo la marca de Multicinemas, en 1978), salas tipo estadio (Cinépolis, en 1996), Megapantallas (1998), Omnipantallas (1999) y salas con concepto V.I.P. (Cinépolis VIP, en 1999). Y, en un esfuerzo por hacer llegar la magia del cine a más familias mexicanas, lanzaron un nuevo concepto para ciudades pequeñas y medianas (Cinépolis Jr., 2003).
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