TEMA DE INVESTIGACIÓN: MANUALES ADMINISTRATIVOS
Andony2307Práctica o problema9 de Agosto de 2017
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UNIVERSIDAD MARIANO GÁLVEZ DE GUATEMALA
ESCUELA DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS, VISITA MÉDICA Y MERCADOTECNIA
PLAN SÁBADO
CURSO: ADMINISTRACIÓN III
TEMA DE INVESTIGACIÓN: MANUALES ADMINISTRATIVOS
CONTENIDO:
• Carátula de la Universidad (nombre, carné, No. Teléfono y correos electrónicos)
• Carátula del trabajo de Investigación
• Informe dirigido al Director
• Índice
• Páginas numeradas
• Estructura por capítulos o fases (se indican a continuación las Fases de la Investigación)
FASE I
I. Marco conceptual
• Antecedentes: Origen y evolución histórica de los Manuales (a nivel internacional y nacional, mínimo tres hojas)
• Objetivo general (de los manuales)
• Objetivos específicos
• Alcance (beneficios de implementarlo en las empresas)
FASE II
II. Marco teórico (de los manuales en general)
• Definiciones
• Clasificación
• Justificación (importancia del uso en las empresas)
• Ventajas
• Desventajas
FASE III DESARROLLO DE TEORÍA ESPECÍFICA DE CADA MANUAL
Marco teórico aplicado a la empresa
• Manual de organización
• Manual de puestos
• Manual de procedimientos
• Manual de políticas
FASE IV
• Conclusiones (5 conclusiones, mínimo 6 líneas de contenido amplio y sólido en su síntesis)
• Recomendaciones (5 recomend. mínimo 6 líneas de contenido amplio, visión factible en su enfoque)
• Bibliografía y e-grafía (en orden alfabético)
• Anexos (incluir las guías de cada manual, son cuatro guías, corregirlas y actualizarlas según la investigación realizada y su criterio usar creatividad, cada anexo debidamente clasificado e identificado)
Recomendaciones para la elaboración del documento:
• La fundamentación teórica debe estar basada en fuentes documentales (libros), solamente se aceptará un 20% de información exploratoria (internet), debido a que no toda la información es válida ni confiable.
• Hacer las debidas referencias y citas en información tomada de los libros o por internet para evitar el plagio (Normas APA).
• Las conclusiones y recomendaciones debidamente enlazadas , deben tener relación entre sí.
• El trabajo de investigación representa cinco puntos del examen final.
• Se tomará en cuenta la presentación, creatividad y los aportes individuales de cada grupo.
• Los grupos pueden estar integrados hasta por un máximo de cinco estudiantes, nombrar a un representante y presentar un informe de desempeño individual (porcentaje de participación).
• El día indicado deberán tomarse una fotografía con el catedrático titular y auxiliar responsables, como evidencia, e incluirla en el trabajo de investigación.
• El trabajo final entregarlo de forma impresa en espiral y en digital CD o USB debidamente identificado.
• El mejor trabajo será entregado a la Dirección.
PRESENTACIÓN DEL DOCUMENTO
FECHA
CONTENIDO
06 de mayo
Presentación a los alumnos de la estructura de la investigación y normas para su elaboración.
13 de mayo
Presentación del documento para primera revisión por la cátedra
Toma de fotografía (catedráticas titular y auxiliar con cada grupo de trabajo.
20 de mayo
Entrega a los alumnos
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