ADMINISTRACION DE EMPRESAS
Enviado por andresku • 4 de Diciembre de 2013 • 649 Palabras (3 Páginas) • 272 Visitas
NTRODUCCiÒN
La palabra empresa tiene su raíz etimológica en el latín "prehendere" que significa emprender una actividad que implica trabajo o que representa dificultades.
La empresa es la institución o agente económico que toma las decisiones sobre la utilización de factores de la producción para obtener los bienes y servicios que se ofrecen en el mercado. La actividad productiva consiste en la transformación de bienes intermedios (materias primas y productos semielaborados, en bienes finales, mediante el empleo de factores productivos básicamente trabajo y capital.
Para poder desarrollar su actividad la empresa necesita disponer de una tecnología que especifique que tipo de factores productivos precisa y como se combinan. Asimismo, debe adoptar una organización y forma jurídica que le permita realizar contratos, captar recursos financieros, si no dispone de ellos, y ejerce sus derechos sobre los bienes que produce.
La empresa es el instrumento universalmente empleado para producir y poner en manos del publico la mayor parte de los bienes y servicios existentes en la economía. Para tratar de alcanzar sus objetivos, la empresa obtiene del entono los factores que emplea en la producción, tales como materias primas, maquinaria y equipo, mano de obra, capital, etc.
En general, se entiende por empresa al organismo social integrado por elementos humanos, técnicos y materiales cuyo objetivo natural y principal es la obtención de utilidades, o bien, la prestación de servicios a la comunidad, coordinados por un administrador que toma decisiones en forma oportuna para la consecución de los objetivos para los que fueron creadas. Para cumplir con este objetivo la empresa combina naturaleza y capital.
RECURSOS HUMANOS
el Area de recursos humanos es la encargada de Planificar, Organizar y Dirigir los aspectos relacionados con el personal que labora en la empresa,ya sean obreros o empleados en general. El Area de Recursos Humanos se encarga de ver las necesidades laborales de la empresa y de reclutar, contratar, capacitar, promover y sancionar a los trabajadores de acuerdo al reglamento interno de la empresa.
FINANZAS
Esta es el Area encargada de la adquisición y el uso de los fondos, con el objeto de maximizar el valor de la empresa. Es responsable de la ejecución del presupuesto. Tiene a su cargo el Area de Contabilidad como herramienta fundamental para emitir estados financieros de acuerdo a los principios de contabilidad generalmente aceptados y Directrices propias de cada gobierno, su funcion es informar de la situación contable/financiera de la empresa y contribuir con la oportuna toma de decisiones.
PRODUCCIÒN
Esta area esta encargada de llevar acabo el producto que es con el cual la empresa
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