Actividad 1 Caso la empresa ISSAL LTDA

SEMANA 1

CRISTIAN ALEXIS CAMPOS RAMOS

PRESENTADO A: GRACIELA MAHECHA ZULUAGA

CENTRO DE INDUSTRIA Y SERVICIOS DEL META (SENA)

TECNICO EN MANEJO AMBIENTAL

VILLAVICENCIO

2014

1 Lea cuidadosamente los siguientes datos de la empresa ISSAL LTDA.

ISSAL LTDA es una empresa industrial y comercial de textiles, con 5 años de experiencia en el mercado.

Misión de la empresa: Satisfacer las necesidades del cliente interno y externo desarrollando, fabricando y comercializando telas con precios competitivos.

Visión de la empresa: Ser en 2015, una empresa líder del mercado minorista de textiles, con precios competitivos y presencia en el mercado nacional.

Infraestructura: Una sede ubicada en la ciudad de Bogotá, distribuida así:

-Planta: Un piso con 15 máquinas dentro de las cuales se tiene (hilatura, retorcido, tejeduría, tintorería y estampación)

-Área Administrativa: Edificio de 3 plantas (5 oficinas en 2da y 3cera planta).

-Área Comercial: Primera planta del edificio (2 locales)

-Bodega: 500 m2

-Información Sociodemográfica de la población trabajadora

2 Escoja uno de los subprogramas de Seguridad y Salud en el Trabajo, estudiados en el material semanal:

Higiene y seguridad industrial

3 Piense en mínimo 5 actividades que pueda implementar, con los empleados de la compañía, de acuerdo al subprograma escogido

- análisis de riesgos ocupacionales y las recomendaciones específicas para su control.

- fomentar continuas capacitaciones sobre riesgos laborales.

- Elaborar un plan de vigilancia sobre los lugares de trabajo donde laboran los trabajadores donde pueda ocurrir el mayor riesgo de accidentalidad.

- Hacer inspecciones en el área donde se pueda identificar los riesgos del sitio en el cual se labora actividades de accidentalidad.

- realizar unos simulacros simultáneos en casos de emergencias.

- realizar encuestas de satisfacción.

- llevar a cabo integraciones donde los trabajadores tengan un espacio para actividades lúdicas y recreativas.

4 Consigne las actividades en el siguiente cuadro, redactando además una descripción detallada de la forma cómo llevará a cabo la actividad en la empresa, y las formas en las que registrará lo

Actividades Descripción detallada registro

Análisis de riesgos Se evaluaran los riesgos que se pueden presentar diariamente en la empresa. 3 horas a la semana

Días lunes, miércoles y viernes.

capacitaciones Se hará con el fin de que los trabajadores adquieran conocimientos sobre la importancia de la higiene y seguridad industrial sobre las labores diarias. 30 minutos día lunes y jueves.

Inspección Se llevara a cabo para velar por la integridad física y saludable del trabajador. 1 hora los lunes a domingos

Simulacros Para preparar y concientizar a los trabajadores de la empresa. 1 hora los días

Martes.

Encuestas Evaluar la satisfacción de los trabajadores con su respectivos puestos de trabajo (incomodidades) 1 hora a la semana los días miércoles.

5 Elabore un folleto informativo, por medio del cual, usted informe a los empleados y directivos, de las actividades que se van a llevar a cabo en la empresa. Sea claro, haciendo uso de un lenguaje atractivo

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