Salud Ocupacional
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Ministerio de la Protección Social
República de Colombia
ACTUALIZACIÓN EN SALUD
OCUPACIONAL RIESGOS
OCUPACIONAL Y RIESGOS
PROFESIONALES
2009
CONFERENCISTA
Dr. CARLOS LUIS AYALA CÁCERES
Doctor en Derecho de la Universidad
octo
de
Alfonso X El Sabio Madrid – España,
autor del libro Legislación en Salud
Ocupacional y Riesgos Profesionales,
profesor de la materia
Temario
1. ACCIDENTE DE TRABAJO Y ENFEMEDAD
DE TRABAJO ENFEMEDAD
PROFESIONAL – CAN
2. PRESTACIONES.
3. REPORTE Y AVISO ATEP
4. AFILIACIÓN TRABAJADORES
INDEPENDIENTES
5. COOPERATIVAS Y EMPRESAS DE SERVICIO
TEMPORAL
TEMPORAL
Temario
6. FARMACODEPENDENCIA
7. HISTORIA CLÍNICA OCUPACIONAL
8. TRABAJO EN ALTURAS
9. CASOS PENALES
PENALES
10. PROYECTO DE LEY 103 DE 2008
PROYECTO DE LEY 103 DE 2008
11. INSPECTORES DE TRABAJO
INSPECTORES DE TRABAJO
Temario
12. CARTILLA TELECOMUNICACIONES
13. RESOLUCIÓN EN SALUD OCUPACIONAL
SECTOR ELÉCTRICO
14. JURISPRUDENCIA CORTE SUPREMA DE
JUSTICIA
JUSTICIA
1. ACTUAL CONCEPTO DE
ACTUAL CONCEPTO DE
ACCIDENTE DE TRABAJO
ACCIDENTE DE TRABAJO
EVOLUCIÓN HISTÓRICA
EVOLUCIÓN HISTÓRICA
Ley 57 de 1915 (Uribe Uribe)
Caso fortuito
Fuerza mayor
Culpa del
trabajador
Imprevisto
EVOLUCIÓN EN COLOMBIA DEL CONCEPTO
DE ACCIDENTE DE TRABAJO
DECRETO 1295 DE 1994
La misma definición del código sustantivo del trabajo,
ampliada y actualizada, se elimina y deroga el imprevisto y
la culpa del trabajador.
la culpa del trabajador.
Como conclusión, conforme al Decreto Ley 1295 de 1994,
no existe fuerza mayor, caso fortuito ni culpa del Trabajador.
DOCTRINA
RESPONSABILIDAD OBJETIVA
CONCEPTO
MINISTERIO DE LA
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