Tema: Principios gerenciales

PRINCIPIOS GERENCIALES

Presentada por: carolina Benavides García

Viviana Cristina Enríquez fajardo

Corporación Universitaria Minuto de Dios

Especialización en Gerencia de Proyectos

San Juan de Pasto

2016

PRINCIPIOS GERENCIALES

Presentado por: carolina Benavides García

Viviana Cristina Enríquez fajardo

Presentado a: Cristhian Marcel Paz Castillo

Corporación Universitaria Minuto de Dios

Especialización en Gerencia de Proyectos

San Juan de Pasto

2016

Contenido

1. DESCRIPCIÓN ORGANIZACIONAL:

1. Misión
2. Visión
3.  Valores    
4.  Políticas de la organización    
5. Principales objetivos estratégicos    
6.    proyectos organizacionales más importantes.  
7. organigrama.

1. cargos gerenciales de la empresa
2. 2. INTERACCIÓN DE LA ORGANIZACIÓN CON EL ENTORNO:

descripción (con cifras) del sector en el que se desenvuelve la organización en la región.

 Construir la matriz DOFA y Factores Claves de Éxito que represente el análisis organizacional (interno y externo).

 Hacer una descripción general de la forma en que la organización se relaciona con los diferentes stakeholders que en ella intervienen (Clientes, Competencia, Proveedores si los tuviera, Colaboradores, etc.).

 Explicar el aporte de la organización al desarrollo de la Comunidad en donde está ubicada.

3. GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO:

 Describir cómo se aplica en la organización, cada uno de los componentes del modelo de Gestión del Talento Humano visto en clase.

 Qué fortalezas y debilidades se evidencian en cada uno de estos componentes.

4. MODELO DE NEGOCIO E INNOVACIÓN:

 Utilizando la metodología “Canvas”, describir el modelo de negocio de la organización.

 Analizar la existencia de procesos de innovación en la organización (mostrar evidencias) y qué recomendaciones se pueden hacer para impulsar la cultura de innovación.

5. ANÁLISIS FINANCIERO: presentar un balance general y el estado de resultados de la

 Determinar la rentabilidad operacional de la empresa y analizar el resultado.

6. CONCLUSIONES: escribir las conclusiones generales del trabajo y el aporte de la asignatura en su desempeño como gerente de proyecto

INTRODUCCIÓN: Los principios gerenciales son la base para la creación de proyectos esenciales para el éxito de las organizaciones modernas.  COFINAL  es una cooperativa especializada en la prestación de servicios financieros cooperativos,  contribuye y fomenta el desarrollo socioeconómico y cultural de sus asociados en Nariño, Cauca y Putumayo realizando proyectos que permitan el  mejoramiento integral a través de sus servicios sociales de ahorro y crédito, esta trabaja de la mano con Seguros del Estado para proteger y asegurar a los beneficiarios y sus familias.

 JUSTIFICACIÓN: El trabajo es realizado con el fin de poner en práctica los conocimientos adquiridos en clase implementar

 Objetivos: general y específicos

Cooperativismo y asociatividaad

Misión

Brindar el apoyo a sus asociados y beneficiarios desarrollando proyectos que permitan el mejoramiento integral del nivel de vida a través de los servicios sociales de Ahorros y Crédito.

Visión

Consolidarnos como una empresa líder en la prestación de servicios financieros cooperativos, fomentando el desarrollo socioeconómico - cultural de sus asociados en las regiones donde tiene cobertura nuestra cooperativa.

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