Una evaluación de riesgos
Enviado por cruzalexis19 • 8 de Diciembre de 2014 • Informes • 454 Palabras (2 Páginas) • 253 Visitas
Evaluación de riesgos
Una Evaluación de Riesgos es un proceso dirigido a valorar la magnitud de los riesgos que no hayan podido evitarse, obteniendo así la información necesaria para que el empresario tome una decisión apropiada sobre la necesidad de adoptar medidas preventivas y, si fuera así, sobre el tipo de medidas preventivas que deben adoptarse.
Una evaluación de riesgos se compone de dos partes:
• Análisis de Riesgos: acción sistemática de la información disponible para identificar y valorar los riesgos sobre los trabajadores.
• Valoración de Riesgos: mediante la información obtenida en al Análisis de Riesgo, es el proceso en el que se emiten juicios sobre la tolerabilidad al riesgo teniendo en cuenta factores socioeconómicos y aspectos medioambientales
CONDICIONES DE SEGURIDAD
BASES CONCEPTUALES DE SEGURIDAD Y ERGONOMÍA
La Seguridad en el Trabajo es un conjunto de actitudes, análisis, técnicas y controles encaminados a minimizar los riesgos que puedan materializarse en accidentes de trabajo y, en el caso de que suceda el accidente, que se minimicen las consecuencias del mismo.
Se considera Accidente Laboral a la materialización de un riesgo.
Modelos básicos de seguridad
El trabajador suele ser la causa y origen del accidente, pero no siempre, ya que también interviene:
la seguridad integrada en el trabajo
la inspección de accidentes
la calidad de la empresa
la seguridad planificada
La Condición de trabajo es cualquier característica del trabajo que pueda tener influencia en la generación de riesgos, como : características del trabajo, naturaleza de los agentes ambientales, procedimientos en la utilización de os agentes y cualquier otra característica (ordenación y organización del trabajo).
La Seguridad en el trabajo engloba diferentes aspectos:
Salud: es el bienestar físico y mental, puede dejar de existir si hay un accidente, una enfermedad laboral, fatiga ó estrés
Seguridad: es la técnica de prevención encargada de la eliminación de los accidentes de trabajo
Higiene: es la técnica de prevención encargada de la eliminación de las enfermedades profesionales
Ergonomía: es la técnica de prevención que busca evitar la fatiga, alcanzar el confort y el equilibrio entre el trabajador y su entorno de trabajo
Los Servicios de prevención poseen carácter indisciplinario, y los hay de diferentes tipos:
Medicina en el trabajo
Seguridad en el trabajo
Higiene Industrial
Ergonomía
Psicosociología aplicada
La Disciplina de Seguridad en
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