COMERCIAL

Historia de Carl's Jr.

Surge en 1941 en la ciudad de los Ángeles. Young Carl N. Karcher y su esposa, Margaret, decidieron arriesgarse y pedir un préstamo de $311, más $15 de ahorros y compraron un carrito de perros calientes, es ahí donde comienza el negocio familiar.

Pasaron de tener un carrito a tener cuatro, y en menos de cinco años, Carl's Drive-In Barbecue abrió e incluyó hamburguesas en el menú.

La marca continuó creciendo con un énfasis en la calidad, servicio y limpieza, incursionando en conceptos como auto-servicio de bebidas y partial table service. La introducción de la firma "Six".

Dollas Burger™" en el año 2001 marcó el último avance de Carl's Jr. en la industria de comidas rápidas, confirmando el constante énfasis de la cadena en la innovación de productos y representando el deseo de satisfacer los gustos de jóvenes consumidores hambrientos.

Durante el primer día en el negocio de comidas rápidas, Carl N. Karcher recaudó $14.75. Durante 70 años y con mas de 1200 restaurantes más, Carl's Jr. se ha convertido en un sitio reconocido por sus jugosas y deliciosas hamburguesas a la parrilla.

Misión

Brindar una excelente experiencia a casa invitado, con un servicio único, con la más alta calidad y limpieza, generando valor a todo nivel en todo lo que hacemos, con el mejor equipo humano, calificado y motivado, contribuyendo al desarrollo del país y de nuestros colaboradores.

Valores

•Lealtad: Fidelidad a los valores de la Compañía, a nuestros clientes, facilitadores y colegas.

•Trabajo en equipo: Fomentamos la unión de las personas en búsqueda de un ideal a sumar.

•Honestidad: mantener una conducta recta que nos lleva a un cumplimiento de todo lo que hacemos.

•Compromiso: Poner al máximo nuestras capacidades para cumplir con nuestras metas.

•Respeto: Las personas por encima de todo, entendiendo que somos diferentes, aceptarlo con cordura y tolerancia, partiendo que todos somos iguales.

•Confianza: Creemos en la gente, en lo que dicen y en lo que hacen.

•Liderazgo: Influenciar en otros positivamente, hacia las metas de la Compañía. Siendo ejemplo de nuestros valores, reconociendo siempre los logros.

•Buena Actitud: Enfrentar la vida positivamente, disfrutando de todo lo que hacemos en nuestro trabajo.

•Familia: Compartimos el valor de la familia.

•Logros: Sentimos pasión por los resultados concretos.

•Disciplina:

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