Aplicación De Estilos De Aprendizaje
Enviado por Wiwi28 • 13 de Noviembre de 2014 • 603 Palabras (3 Páginas) • 215 Visitas
APLICACIÓN DE LOS ESTILOS DE APRENDIZAJE
El estilo de aprendizaje se refiere a que cada uno de nosotros cuando utilizamos nuestros propios métodos o estrategias para aprender o procesar la información todos y cada uno aprendemos de manera diferente.
Los rasgos cognitivos forman conceptos, interpretan la información y seleccionan modelos de representación que son (visual, auditivo, kinnestesico)
Considerando que la vía de ingreso de la información sea.
Ojo, oído, cuerpo.
El sistema de representación visual, auditivo, kinestésico, resulta fundamental en las preferencias de quien lo enseña o aprende por ejemplo:
Cuando le presentan a alguien, ¿Qué le es más fácil recordar después:
La cara: visual
El nombre: auditivo
La impresión que la persona le produjo: kinestésico
Los alumnos visuales aprenden mejor cuando leen o ven la información de algina manera.
Los alumnos auditivos aprenden cuando reciben la información oralmente.
Los kinestesicos procesan la información asociando a nuestras representaciones y movimientos de nuestro cuerpo.
Estilos de aprendizaje: el modelo de kolb.
Según el modelo de kolb un aprendizaje óptimo es el resultado de trabajar la información en cuatro fases:
Actuar, reflexionar, teorizar, experimentar.
En la práctica la mayoría de nosotros tendemos a especializarnos en una, o como mucho en dos, de estas cuatro fases, por lo cual se pueden diferenciar cuatro tipos de alumnos dependiendo la fase en la que prefieran trabajar.
Activo—se involucran totalmente y sin perjuicios en las experiencias nuevas. Y suelen ser entusiastas.
Reflexivos: tienden a adoptar la postura de un observador que analiza las experiencias desde muchas perspectivas escucha y observan antes de hablar.
Teóricos: les gusta analizar y sintetizar la información y su sistema de valores premia la lógica y la racionalidad.
Pragmáticos: les gusta probar ideas teóricas y técnicas nuevas, los problemas son un desafío y siempre están buscando la manera práctica de hacer las cosas.
Estrategias para aprender.
Son el modo de enseñar o trasmitir el conocimiento y aprovechar al máximo sus prácticas y sus modelos de aprendizaje, de una manera efectiva y eficaz.
Todos deseamos que estas técnicas de aprendizaje surjan
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