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Dilema de Lewis


Enviado por   •  14 de Febrero de 2016  •  Ensayos  •  918 Palabras (4 Páginas)  •  817 Visitas

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ENSAYO N° 1

Elabora un ensayo sobre la importancia de la responsabilidad corporativa, en base a la lectura: Crisis de Identidad Moral: Dilema de Lewis. Tomado de Momentos Determinantes de Joseph Badaracco. Maestría de Administración ICESI.

Badaracco, en su libro de “Momentos determinantes” nos presenta el caso de Steve Lewis joven  especialista en análisis de inversiones  de un importante banco en Nueva York, con un año de experiencia, se le da le encomienda de asistir a una reunión para la colaboración  de un proyecto, en el cual no había participado desde el inicio. Steve se sintió extrañado por su elección y al consultar con su jefe se da cuenta que había sido escogido por su color y no por su experiencia ya que otros colaboradores estaban mejor calificados de allí empiezan sus dilemas sobre la viajar para asistir a la reunión o no, mejor dicho “Lewis debía escoger entre lo correcto y lo correcto, en un asunto complejo de integridad personal” dentro del campo de la ética, “Lewis, había sido formado por sus padres para decir la verdad” y la “igualdad entre razas”.

Steve Lewis, como un “stakeholders” (entre comillas)  tiene el deber de ser fiel a su empresa pero coherentes con sus principios que le inculcaron sus padres entonces, él tiene que lidiar con su raza, la “oportunidad” que le da el trabajo (al margen de su elección oportunidad es oportunidad) para escalar peldaños en su carrera hasta ser socio de un gran banco y ser leal a su trabajo, familia, amigos. De estas  dos alternativas las dos son correctas, cualquiera de las dos alternativas que no escoja siempre lo va a sentir de no tomar la otra. Lewis se enfrenta a un dilema ético moral a la que Badaracco lo llama “Dilemas correcto vs correcto” (momentos determinantes).

Pero el desafío de Lewis no es la valentía para hacer el correcto sino “qué cosa correcta hacer”, en este complejo asunto de integridad personal valga la redundancia su pregunta no  era si debía ser ético o no, si no “como ser ético”, porque tiene responsabilidades con su empleador, con los accionistas de la compañía, sus amigos, su mentor, padres e ideales.

En esta lectura Badaracco hacen mención a una serie de filósofos y otras especialidades como por ejemplo “el consejo de Kant para Lewis habría sido que cumpliera con su deber, y el de Mill habría sido que hiciera el mayor bien al mayor número de personas”, al final aquí no se trata de escoger la que tenga menos efectos colaterales, sino, se trata de  actuar y tomar correctamente decisiones desde el punto de vista ético, moral y legal   estas deben de ser simple práctica minimizando o evitando “ensuciarse las manos”, tomando en cuenta el ámbito personal y familiar como el ámbito empresarial. La reflexión constante entre lo “correcto y lo correcto” según el contexto en que la persona se encuentre, fortalecerá su personalidad y carácter mejor dicho,  lo hará crecer como persona para tomar las mejores decisiones  para su empresa.

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