Etica Profecional En El Informatico

Nombres:

Guelmi Frías Toribio.

Rafaelina Hernández Perdomo.

Matricula:

10-MIST-6-034.

10-Sist-6-001.

Materia:

Etica Profesional.

Sección:

1011

Profesor:

Walter

INDICE DE CONTENIDO

• Introducción

• Desarrollo

• Conclusión

• Bibliografía

• Importancia del Secreto Profesional en el Informático

Introducción

La ética intenta orientar la actividad de las personas, es decir, lo que deben hacer, si quieren comportarse verdaderamente como personas.

Una de las responsabilidades principales de un profesional no solo en informática sino en cualquiera de las área, es el de la confidencialidad ya sea de un cliente o de un proyecto determinado, los códigos éticos cumplen una función: la de forzar a los profesionales a reflexionar sobre los dilemas éticos que les salen al paso y autoimponerse las directrices que consideren coherentes con los valores y los derechos fundamentales y principios constitucionales.

En este trabajo se fundamenta como principal punto lo que es el secreto profesional en el área de informática, conociendo también el significado de secreto y/o confidencialidad, los derechos de la intimidad, entre otros temas. Dentro de esta introducción mencionares varias definiciones que va dentro del tema que debe tener un informático dentro de su profesionalismo.

Secreto Profesional: Es la obligación legal que tienen ciertas profesiones de mantener en secreto la información que han recibido de sus clientes. Al contrario de lo que ocurre con tipos de deberes de confidencialidad, el secreto profesional se mantiene incluso en un juicio.

Entre estos profesionales, cabe citar como casos más típicos el abogado, el médico, el informático, el psicólogo, el periodista o el trabajador social. Sin embargo, también puede haber otros casos de asesores o servicios que tengan ese tipo de obligación, por ejemplo los asesores fiscales (a veces incluidos dentro de los abogados) o las compañías de seguros.

El secreto profesional es necesario en la Informática al igual que en las profesiones tradicionales como la Medicina o el Periodismo.

Aquí resulta clave que se aclare cómo manejar de forma adecuada la discrecionalidad, tanto a nivel empresarial como con clientes individuales.

No basta con demostrar un excelente desempeño, destrezas y conocimientos técnicos. Si no podemos transmitir nuestra confiabilidad ante quienes nos contraten, las posibilidades de expansión laboral serán muy limitadas, por no decir nulas.

Algunos de los aspectos que ameritan secretismo informático son los siguientes:

-Administración de contraseñas (emails, accesos, etc.)

-Contenido de los respaldos de datos.

-Instrucciones o procedimientos de trabajo.

-Administración de dispositivos y equipos.

-Estadísticas.

En un estado ideal, el informático debe convertirse en una especie de “caja fuerte andante” que maneja mucha información sensible, la cual -de ser expuesta- podría acarrear serios problemas de seguridad para su empleador o cliente externo.

De hecho, se da el caso de que en ocasiones se requiere dosificar el contacto informal ya que hacia fuera existe cierto morbo con esta profesión, la gente quiere saber…o que les cuenten.

En fin, corresponde al informático que se encargue de cimentar esa confianza desde el principio y que no la descuide en ningún momento ya que al más mínimo detalle se puede quebrantar.

Por razones de seguridad, algunas empresas obligan a firmar un acuerdo de confidencialidad, que sin embargo no garantiza que se cumpla 100% por alguna de las dos partes envueltas ya que se pueden presentar situaciones que vulneren a este compromiso contraído.

Recapitulemos, la “confiabilidad” no se enseña en la universidad aunque exista una asignatura de Ética o un código para los ingenieros, a conveniencia podría ser letra muerta o borrarse de nuestra memoria de manera selectiva.

Una cosa es lo escrito y otra lo aplicado, quienes administramos información sensible estamos expuestos constantemente a ser tentados para divulgarla.

A nosotros nos toca protegerla de forma total y absoluta…incluso en aquellos momentos en que las relaciones laborales se encuentren en momentos conflictivos.

Lo normal es que nuestros clientes internos nos permitan trabajar en sus computadores sin importar las aplicaciones que tengan abiertas cuando se presenta la incidencia;

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