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Administracion


Enviado por   •  22 de Octubre de 2014  •  581 Palabras (3 Páginas)  •  195 Visitas

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Planificación Administración

Instituto IACC

16/03/2014

Desarrollo

DESARROLLO

1. Elabore una política y diseñe un procedimiento breve frente a una dificultad administrativa

Política:

Empresa de Productos envasados y confites PEPSICO: Nuestra empresa tiene como política esencial, la producción y venta de productos alimenticios importables y exportables a nuestro País y a países del continente Sudamericano, por lo cual sus estándares

2. Plantear tres objetivos que ustedes desean alcanzar este año al interior de su empresa.

1er Objetivo: desarrollar un conocimiento avanzado en mejores métodos de perforación en todo el círculo y canales de Ventas, Merchandising, Marketing y de operaciones que involucra a mi turno.

2do Objetivo: mejorar la entrega de datos de la producción diaria, demoras y panes en los turnos, buscando nuevas formas de ingreso de estas.

3er Objetivo: posicionarme como un buen elemento al interior de la empresa y así poder optar con el tiempo a un desarrollo laboral de la mano con la carrera que actualmente curso.

3. Organice un evento, como por ejemplo un seminario, aplicando el proceso de planificación.

Evento: Reunión de Mejoras Operacionales Semestral Compañía Evercrips, PEPSICO Chile”

1er paso.- Detección de las Oportunidades:

A quien va dirigida la reunión

2do paso.- Objetivos:

- Entregar Alojamiento para los trabajadores residentes en ciudades ajenas a la en que se realizara la reunión, alineando la logística de hoteles y móvil de traslado.

- Entregar la alimentación respectiva durante el proceso de la reunión.

- Dar conocer las proyecciones y metas de la compañía durante el presente año

- Intentar dar un enfoque motivacional al sector operacional de la Planta de producción y sucursales de venta, mediante charlas de esta índole y mejoras a desarrollar durante los procesos.

- Generar vínculos entre la línea de supervisión y de trabajadores de maquinarias a niveles de mayor confianza y compromiso.

3er paso.- Premisas:

- El enfoque de la reunión se basara en métodos de comprensión rápida, enfocado a el general de los trabajadores.

4. Dé tres ejemplos de regla y presupuesto. Justifique.

Regla:

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