Antecedentes De La Administración Y Su Relación Con Otras Disciplinas

Origen de la administración.

La administración se da a partir desde la época primitiva del ser humano donde se realiza la división del trabajo por edad y sexo, el hombre utiliza en forma rudimentaria la administración al trabajo en grupo. Pasa el tiempo y llega el periodo agrícola donde la vida es sedentaria, se desarrollan civilizaciones apoyándose de la administración empírica del trabajo colectivo y de los tributos. La Antigüedad grecolatina llega y se presenta la aparición del esclavismo. Después se presenta la era feudal donde la administración la efectúa de acuerdo al criterio del señor feudal, se dan nuevas formas de administración: estructuras de trabajo externas, niveles de superación escasos.

Tuvo que pasar bastantes años para que se diera un cambio pero este llegó y fue trascendente, este fue la revolución se caracterizó por la sustitución de la fuerza de trabajo humana por la de las máquinas, centralización de la producción, el auge industrial, la administración de tipo Coercitivo, la explotación inhumana del trabajador. Tenían estructura de trabajo más complejo.

Por último se presenta el Siglo XX donde se da el gran desarrollo tecnológico e industrial, surge la administración científica y aparecen numerosos investigadores de la administración, teniendo esta un desarrollo y proyección definitivos.

Los principales conceptos de administración.

Los primeros en sistematizar un conocimiento administrativo y elaborar métodos para entender la organización y mejorar su productividad fueron Frederick Winslow Taylor y Henry Fayol.

Frederick Winslow Taylor: La productividad es la relación que existe entre los resultados obtenidos y los recursos empleados.

Henry Fayol: para fayol administrar era las cuatro etapas que conocemos, planeación, organización, dirección y control; conocidas como proceso administrativo.

Entre otros están:

George Elton Mayo: modifico la concepción de la administración al afirmar en sus estudios en la Western Electric que: “La productividad no es problema de ingeniería, sino un problema humano” por tal motivo, este enfoque también se denomina teoría de las relaciones humanas.

Max Weber: es el iniciador del modelo burocrático de la administración, que incorpora los elementos de racionalidad y legalidad al trabajo de las organizaciones.

Relación que tiene con otras disciplinas.

La administración se relaciona con varias ciencias como son la psicología, estudia el comportamiento del ser humano, sociología, estudia la relación de los hombres en sociedad, economía, busca eficiencia en los recursos de la empresa, derecho, contexto legal y relación de trabajo, matemáticas,

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