ClubEnsayos.com - Ensayos de Calidad, Tareas y Monografias
Buscar

EJERCICIO DE CASA


Enviado por   •  6 de Septiembre de 2021  •  Trabajos  •  1.103 Palabras (5 Páginas)  •  91 Visitas

Página 1 de 5

EJERCICIO DE CASA

De forma individual o en grupo de máximo de 2 personas resolver las siguientes preguntas:

  1. ¿Que fue la revolución industrial, consulte todo lo referente?

La revolución Industrial tuvo su origen en Inglaterra, aproximadamente hacia el año 1760 y concluyó en la década de 1840. Esta fue un proceso de grandes transformaciones económicas, sociales, culturales y tecnológicas y se extendió en todos los ámbitos de la sociedad.

Lo significativo e importantes avances con esta revolución industrial tenemos: avance en el transporte, la mejora de la productividad y el aumento de la per cápita.

[pic 1]

[pic 2]

[pic 3]

2. ¿Qué papel desempeño la colonización del oeste de estados unidos en el desarrollo de fábricas en el periodo posterior a la guerra civil?

* La expansión de la navegación y el comercio entre pueblos que se volvieron mundiales.

* Difusión mundial de los alimentos que habían sido desarrollados por las culturas

americanas, como son: el maíz, la batata, la calabaza, el tomate, el chocolate, etc.

* Construcción de Vías (carreteras)

* Construcción de la red ferroviaria, el primer ferrocarril  de vapor.

* Buques a Vapor.

* Fábrica de textiles.

* Fundiciones de hierro

* En 1850 había fábricas que producían hule, máquinas de coser, zapatos, ropa, equipos agrícolas, pistolas, entre otros.

  1. Realice una línea de tiempo con ideas y pensadores concretos, de cada uno de los años que queremos representar.

Primera Revolución Industrial.  Se genera con la introducción de sistemas de producción mecánicos con tracción hidráulica y de vapor. Esto ocurrió desde 1750 a 1800

En 1774 aparece la primera máquina de vapor por Boulton y Waltt.

                                 [pic 4]

En 1784 existe el Telar mecanizado.

[pic 5]

En 1829 inicia la primera línea férrea, entre dos ciudades.

[pic 6]

Segunda Revolución Industrial. Producción en serie, división del trabajo de producción, uso de sistemas eléctricos, industria química, eléctrica y automovilística.

En 1870 tenemos la primera cinta transportadora.

                                            [pic 7][pic 8]

En 1871 Primera Centras eléctrica de Uso comercial.

En 1880 Thomas Edison patenta la bombilla.

[pic 9][pic 10]

En 1886 Primer automóvil de combustión Interna.

En 1897 Primera Trasmisión de Radio.

[pic 11]

 4. Describa el procedimiento de TAYLOR para la administración de los talleres

Es un procedimiento basado en el principio de la administración científica, desarrollado por Frederick Winslow Taylor.

Taylor propuso desarrollar una ciencia del trabajo y una Administración Científica, en base de los siguientes principios, así:

4.1 Organización Científica del Trabajo: Hoy tenemos el perfil de cada cargo en una empresa, que son las actividades que cada funcionario debe desarrollar en el horario de trabajo. Este criterio se refiere a las actividades que deben utilizar los administradores para remplazar los métodos de trabajo ineficientes y evitar la simulación del trabajo, teniendo en cuenta: tiempos, demoras, movimientos, operaciones responsables y herramientas de trabajo.

4.2 Selección y Entrenamiento del trabajador: es darle ingreso al personal adecuado a su trabajo correspondiente según sus capacidades, propiciando una mejora del bienestar del trabajador. Cuando un cargo se analiza metódicamente, la administración debe precisar los requisitos mínimos de trabajo para un desempeño eficiente del cargo, escogiendo siempre al personal más capacitado.

4.3 Cooperación entre directivos: Es que la empresa debe tener definida la Misión, la Visión, Políticas, Objetivos y Valores de la empresa. De esto debe de tener conocimiento desde el empleador como los empleados. Con actividades diferentes todos debemos de realizar nuestras actividades para que el beneficio sea colectivo. Todo esto tiene una remuneración y para lograr lo anterior se propone una remuneración por eficiencia o por unidad de producto, de tal manera que el trabajador que produzca más gane más y evita la simulación del trabajo.  Taylor propone varios mecanismos para lograr dicha cooperación:

...

Descargar como (para miembros actualizados)  txt (6.9 Kb)   pdf (792.6 Kb)   docx (665.7 Kb)  
Leer 4 páginas más »
Disponible sólo en Clubensayos.com