Autoanálisis sobre las competencias.

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Nombre de la materia

COMPETENCIAS GERENCIALES

Nombre de la Licenciatura

INGENIERIA INDUSTRIAL

Nombre del alumno

MARTINIANO VIDAL CARDENAS                

Matrícula

010120207

Nombre de la Tarea

ENSAYO: (Autoanálisis; competencias gerenciales)

Unidad # 1

COMPETENCIAS GERENCIALES

Nombre del Tutor

María Luisa Aguilar González

Fecha

08 DE MARZO DEL 2021

Introduccion

Podremos encontrar en nuestra búsqueda muchas definiciones y conceptos que nos describen lo que son las competencias gerenciales pero el objetivo primordial a mi punto de vista sería el de reforzar las capacidades que poseemos y el aprendizaje y puesta en práctica de nuevas competencias que nos hacen falta y sabemos que nos ayudaran en nuestra formación profesional.

A continuación les comparto una breve descripción, a mi forma de pensar de las competencias gerenciales.

Mismas que considero de mejora continua, ya que al final de mi capacitación en este taller tendré una comprensión más amplia sobre el tema.

ENSAYO

Autoanálisis sobre las competencias.

COMPETENCIA.

A mi definición y entendimiento personal describo Competencia como: el conjunto de conocimientos y habilidades que hemos adquirido a lo largo de nuestra vida laboral, las cuales nos caracterizan de otros empleados dentro de un ámbito laboral.

Estas competencias  nos hacen ser eficaces en la realización de labores propias de nuestro trabajo y sobre todo en la toma de decisiones, mismas que buscan las empresas de un mejor aprovechamiento de los recursos y mayor productividad.

COMPETENCIAS GERENCIALES QUE CREO POSEER

Por mencionar algunas de las competencias gerenciales que considero me caracterizan son; liderazgo, emprendedor, empático,  capacidad para negociar y planificar, trabajo en equipo.

Estas competencias son necesarias y requeridas en la mayoría de las empresas ya que son fundamentales en el perfil de muchos puestos operativos y administrativos, ya que contar con ellas facilita y agilizan los sistemas de producción y de servicios dentro de mi empresa.

COMPETENCIAS GERENCIALES QUE CONSIDERO DEBO TRABAJAR Y CÓMO LO HARÍA

Como toda persona y trabajador considero, no somos competentes al 100%, ya que es propio de humanos y trabajadores el aprender cada día más nuevas habilidades y técnicas de aprendizaje, como mejora continua por nuestro auto superación personal.

En el caso de un servidor algunas  competencias gerenciales en las que debo aprender, reforzar y poner en prácticas son: El autocontrol y la comunicación.

¿CÓMO LO HARÍA?

En la empresa en que laboro nos dan las herramientas necesarias para una mejor productividad y aprovechamiento de los recursos, en este caso en lo que respecta al recurso humano: nos capacitan por medio de pláticas y cursos referentes a nuestras diferentes áreas y categorías.

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